一、學(xué)校簡介

中國民航大學(xué)坐落于素有“渤海明珠”美稱的天津市，是一所工、管、理、經(jīng)、文、法、藝等多學(xué)科協(xié)調(diào)發(fā)展的行業(yè)性大學(xué)，是中國民用航空局、天津市、教育部共建高校，是天津市“雙一流”建設(shè)高校和高水平特色大學(xué)建設(shè)高校。歷經(jīng)70多年開拓進取，學(xué)校已成為中國民航專業(yè)技術(shù)人才培養(yǎng)和科技創(chuàng)新的最高學(xué)府、主基地和主力軍。

學(xué)校構(gòu)建“頂尖安全、一流交通、知名航宇、精品信息、交叉理學(xué)、特色文管”民航頂尖學(xué)科生態(tài)，擁有“本-碩-博-博士后”全鏈條人才培養(yǎng)體系。學(xué)校擁有2個國家級實驗教學(xué)示范中心，1個國家級虛擬仿真實驗中心，1個國家級工程實踐教育中心，11個省部級重點實驗室，7個省部級智庫。近年來，學(xué)校加快推動科研創(chuàng)新轉(zhuǎn)型發(fā)展，以航空領(lǐng)域創(chuàng)新能力提升為導(dǎo)向，以解決國家“交通強國戰(zhàn)略”“卡脖子”問題為牽引，圍繞民機安全性與適航、空域融合安全運行、未來機場與智能裝備、通用航空與智能網(wǎng)聯(lián)、環(huán)境與可持續(xù)發(fā)展等領(lǐng)域組建五大研究院，建設(shè)航空法學(xué)協(xié)同創(chuàng)新中心，沖刺國家級大學(xué)科技園，全面打造“五縱一橫一園”的科教發(fā)展格局。學(xué)校發(fā)起成立天津市航空航天人才創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)聯(lián)盟，形成集聚效應(yīng)，促進人才、產(chǎn)業(yè)、成果良性互動。

新時代，新征程，呼喚新作為。中國民航大學(xué)將按照“超前探索、領(lǐng)先創(chuàng)新、夯實基礎(chǔ)、支撐發(fā)展”的理念，協(xié)同打造航空領(lǐng)域國家戰(zhàn)略科技力量，在北京大興民航科技創(chuàng)新基地建設(shè)“未來航空安全協(xié)同創(chuàng)新中心”，努力建設(shè)成為高水平現(xiàn)代化教學(xué)研究型大學(xué)，建設(shè)中國特色世界一流民航大學(xué)。

二、招聘崗位

學(xué)校牢固樹立人才是第一資源的理念，為不同層次優(yōu)秀人才提供直聘、長聘、預(yù)聘等全覆蓋的人才崗位，實施“三個系列（藍天教學(xué)名師、藍天特聘學(xué)者）、三個層次（戰(zhàn)略科學(xué)家、領(lǐng)軍人才、青年拔尖人才）”藍天英才引育計劃，全力打造“三個若干”人才隊伍（若干活躍在講臺讓學(xué)生終生難忘的一流教學(xué)名師、若干活躍在國內(nèi)外學(xué)術(shù)舞臺能夠與高手同臺競技的一流學(xué)者、若干活躍在國家戰(zhàn)略必爭領(lǐng)域解決重大問題的一流團隊）。

（一）戰(zhàn)略科學(xué)家

諾貝爾獎、菲爾茲獎、圖靈獎等全球頂級獎項獲得者；國家三大科技獎一等獎及以上、國家級教學(xué)成果獎特等獎獲得者；中國兩院院士、發(fā)達國家院士、中國社會科學(xué)院學(xué)部委員或榮譽學(xué)部委員；重要國際航空組織或管理機構(gòu)主要負責(zé)人、國際知名航空航天企業(yè)總工程師；其他在本學(xué)科領(lǐng)域作出創(chuàng)造性成就和重大貢獻，在海內(nèi)外享有崇高聲望和影響的大師級學(xué)者。

（二）領(lǐng)軍人才

1.領(lǐng)軍人才A崗

瞄準(zhǔn)世界科技前沿，承擔(dān)國家重大重點科技任務(wù)，形成優(yōu)勢特色研究方向，取得國內(nèi)外公認的重大成就，國家級領(lǐng)軍人才相當(dāng)水平；對教育思想和教育方法有重要創(chuàng)新，教學(xué)科研成果和教育教學(xué)質(zhì)量突出，在教育領(lǐng)域和全社會享有較高聲望，國家級教學(xué)名師相當(dāng)水平；聚焦國際民航發(fā)展核心領(lǐng)域，系統(tǒng)開展關(guān)鍵技術(shù)攻關(guān)和應(yīng)用基礎(chǔ)研究工作，制定與推廣行業(yè)技術(shù)國際化運行標(biāo)準(zhǔn)，在行業(yè)范圍內(nèi)受到國內(nèi)外高度認可的高級專業(yè)技術(shù)人才或經(jīng)營管理人才；在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任教授、副教授或相當(dāng)職務(wù)。具備帶領(lǐng)團隊沖擊一流的水平和能力。年齡一般不超過55周歲。

2.領(lǐng)軍人才B崗

在學(xué)術(shù)前沿領(lǐng)域取得具有重要學(xué)術(shù)影響力的標(biāo)志性研究成果，國家級青年人才或省部級一流人才相當(dāng)水平；長期從事一線教學(xué)工作，教學(xué)改革、專業(yè)建設(shè)及教學(xué)科研融合成效顯著，達到省部級一流教學(xué)名師水平，具有成為國家級教學(xué)名師的潛力和能力；瞄準(zhǔn)行業(yè)重大需求，作為核心成員參與行業(yè)重大工程，在行業(yè)范圍內(nèi)受到普遍認可的高級專業(yè)技術(shù)人才或經(jīng)營管理人才；在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任副教授、助理教授或相當(dāng)職務(wù)。具備支撐所在領(lǐng)域保持領(lǐng)先地位。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過50周歲，人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過52周歲。

以上崗位既可全職聘用，也可兼職（柔性）聘用，兼職（柔性）聘用人才年齡一般不超過65周歲，外籍專家年齡一般不超過70周歲。

（三）青年拔尖人才

在相關(guān)領(lǐng)域取得具有較大影響力的標(biāo)志性研究成果，有發(fā)展成為國家級青年人才的能力和潛力；擁有一技之長，具備協(xié)助所在領(lǐng)域提升影響力的能力，有發(fā)展成為該領(lǐng)域帶頭人的潛力。在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任助理教授或相當(dāng)職務(wù)，或具有標(biāo)志性研究成果的優(yōu)秀博士（后），省部級青年拔尖人才相當(dāng)水平。自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般不超過40周歲，人文社科領(lǐng)域年齡一般不超過43周歲。

（四）長聘教授

一般應(yīng)主持不少于2項國家自然科學(xué)基金面上項目或社會科學(xué)基金項目，或以第一完成人獲得省部級教學(xué)或科技成果二等獎及以上；或者在海外高水平大學(xué)、研究機構(gòu)擔(dān)任助理教授及以上職務(wù)或相當(dāng)職務(wù)，主持海外重要科研項目或完成高水平成果轉(zhuǎn)化。年齡一般不超過52周歲。

（五）長聘副教授

一般應(yīng)具有3年及以上海外學(xué)習(xí)工作經(jīng)歷，作為主要成員參與海外重要科研項目或完成高水平成果轉(zhuǎn)化。年齡一般不超過45周歲。

（六）預(yù)聘教授

國內(nèi)外高水平大學(xué)博士，原則上應(yīng)具有博士后經(jīng)歷或國（境）內(nèi)外高水平大學(xué)、科研機構(gòu)兩年以上科研經(jīng)歷。有很強的創(chuàng)新活力和學(xué)術(shù)潛能，在研究領(lǐng)域內(nèi)有一定的學(xué)術(shù)影響力和突出的學(xué)術(shù)成果。主持過國家自然科學(xué)基金面上項目或國家社科基金項目或相當(dāng)水平項目，或在海外有主持過科研項目的經(jīng)歷，或國內(nèi)高水平大學(xué)副教授、國外高水平大學(xué)助理教授及相當(dāng)職務(wù)。在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)、科研職位且具有連續(xù)三年以上工作經(jīng)歷，或在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的，可適當(dāng)放寬科研項目要求。年齡一般不超過38周歲。

（七）預(yù)聘副教授

國內(nèi)外高水平大學(xué)博士或博士后。具有較強的教學(xué)能力和學(xué)術(shù)研究能力，具有獨立承擔(dān)重要科研項目的經(jīng)歷或已經(jīng)取得高水平的學(xué)術(shù)成果。主持過國家級項目或教育部人文社科項目，或在海外有作為核心成員參與科研項目的經(jīng)歷。年齡一般不超過35周歲。

三、支持措施

（一）待遇支持

提供有競爭力的協(xié)議薪酬、安家補貼、科研經(jīng)費以及必要的辦公條件和實驗場所。享受天津市為高層次人才提供的人才待遇和專屬服務(wù)。

（二）科學(xué)研究

學(xué)校支持人才在重大專項、重點項目和科研平臺基地建設(shè)項目立項，優(yōu)先推薦申報國家各項人才支持計劃。積極利用與政府、企業(yè)、科研院所的戰(zhàn)略合作關(guān)系，為人才開展重大項目攻關(guān)搭建平臺，促進其在關(guān)鍵領(lǐng)域取得實質(zhì)性成果。

（三）團隊建設(shè)

學(xué)校重點支持戰(zhàn)略科學(xué)家、領(lǐng)軍人才組建交叉融合的高水平創(chuàng)新團隊。在人力、物力、政策等方面給予組建團隊支持，優(yōu)先推薦申報國家級、省部級創(chuàng)新團隊。

（四）配套服務(wù)

對于高水平優(yōu)秀人才，聘為博士生導(dǎo)師，優(yōu)先支持招聘青年教師、博士后人員，研究生招生指標(biāo)予以政策性傾斜。對于全職引進的戰(zhàn)略科學(xué)家、領(lǐng)軍人才A崗以及海外優(yōu)秀人才，可協(xié)商解決配偶工作；其他人才配偶，在滿足學(xué)校進人條件的基礎(chǔ)上，優(yōu)先錄用。協(xié)助解決引進人才子女入學(xué)問題。

四、人才需求

學(xué)校圍繞“頂尖安全、一流交通、知名航宇、精品信息、交叉理學(xué)、特色文管”學(xué)科生態(tài)體系重點精準(zhǔn)引才。

頂尖安全：安全科學(xué)與工程、航空器適航審定工程、網(wǎng)絡(luò)空間安全

一流交通：交通運輸工程、交通運輸

知名航宇：航空宇航科學(xué)與技術(shù)、機械工程/機械、材料科學(xué)與工程

精品信息：信息與通信工程、控制科學(xué)與工程、計算機科學(xué)與技術(shù)、航空運輸大數(shù)據(jù)工程、電子信息

交叉理學(xué)：數(shù)學(xué)、物理學(xué)

特色文管：工商管理學(xué)/工商管理、會計、公共管理、法學(xué)/法律、外國語言文學(xué)/翻譯、金融學(xué)、馬克思主義理論

五、聯(lián)系方式

學(xué)校長期招聘各類優(yōu)秀人才，應(yīng)聘者可隨時向?qū)W院或?qū)W校進行報名。

（一）人事處聯(lián)系方式

人事處人才工作辦公室

聯(lián)系人：郭老師、張老師

聯(lián)系電話：+86-22-24092163

招聘郵箱：caucrsc@163.com

人事網(wǎng)址：https://www.cauc.edu.cn/rsc/index.htm

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（二）學(xué)院、研究院聯(lián)系方式

信息來源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來源鏈接：

https://www.cauc.edu.cn/rsc/info/1160/1876.htm

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