東南數字經濟發(fā)展研究院（衢州）2019年7月公開招聘專職工作人員公告

時間:2019-07-12來源:中國博士人才網作者:佚名

東南數字經濟發(fā)展研究院是衢州發(fā)展數字經濟“一號工程”的“一號院”。研究院貼緊中心、靠緊杭州、拉緊阿里，堅持以產業(yè)數字化、推廣應用、平臺建設“三為主”，致力打造浙江省乃至全國有影響力的重大創(chuàng)新平臺、數字經濟人才高度集聚的重要基地。
因工作需要，經研究決定，我院計劃面向社會公開招聘4-5名專職工作人員。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘職位、人數及資格條件
人力資源部專職工作人員2名、戰(zhàn)略咨詢部專職工作人員1-2名、事業(yè)發(fā)展部專職工作人員1名，具體招聘計劃見附件1。
二、招聘條件
1、遵守國家憲法、法律、法規(guī)，有良好的政治素質，事業(yè)心和責任感強，甘于奉獻，作風正派，身體健康；
2、年齡一般為35周歲以下，碩士研究生及以上學歷；
3、具備履行職責所需的業(yè)務知識和協(xié)調能力；
4、其他崗位所要求的技術和能力（詳見附件1）。
三、招聘程序及辦法
1、報名
有意應聘者，請將《專職人員應聘登記表》（附件2）、學歷學位證書、職稱證書、專業(yè)工作經歷及業(yè)績證明等復印件及身份證復印件（正反面）等應聘材料電子版發(fā)送到招聘郵箱sdedi2018@126.com，并郵寄至浙江省衢州市九華北大道78號衢州學院圖書館六樓東南數字經濟發(fā)展研究院人力資源部收（郵編324000），收件人：胡老師，聯(lián)系方式18057082933（信封請寫明“應聘人力資源部”或“應聘戰(zhàn)略咨詢部”或“應聘事業(yè)發(fā)展部”），報名截止到2019年8月9日17：00。
2、資格審查
研究院將根據公布的應聘條件對應聘人員進行資格初審，通過審查的對象將收到面試通知。
3、面試
根據職位要求組織測試，主要測試崗位專業(yè)知識、專業(yè)技能和綜合素質。測試考官由相關職能部門、專家等有關人員組成。
4、體檢
對擬錄用人員，須到指定醫(yī)療機構進行體檢。
5、考察
研究院將主要組織考察應聘人員的思想政治素質、遵紀守法情況、道德品質和誠信記錄。
6、擬聘人員的確定和公示
根據考核結果，對擬錄用人員在研究院公示欄、“衢州人才網”等平臺進行公示，公示時間為5個工作日。公示無異議，經上級主管部門核準備案后，辦理相關聘用手續(xù)。公示如有異議，將根據核查結果確定是否錄用。
四、薪酬待遇
按照《東南數字經濟發(fā)展研究院聘用專職工作人員實施細則（試行）》有關薪酬制度執(zhí)行，具體年薪15萬元左右（由月基本工資、年底績效和津補貼三部分構成）。津補貼包括餐費補貼、通訊補貼、節(jié)假日福利等，并依法繳納社會保險和住房公積金。
五、聯(lián)系方式
聯(lián)系人：人力資源部胡老師電話：0570-8886889
郵箱：sdedi2018@126.com
本公告由東南數字經濟發(fā)展研究院負責解釋。
東南數字經濟發(fā)展研究院
2019年7月9日
附件1
東南數字經濟發(fā)展研究院公開招聘專職工作人員計劃表

部門	崗位名稱	崗位職責	招聘人數	招聘對象	學歷要求	專業(yè)要求或從業(yè)要求	其它資格條件
人力資源部	專職工作人員	1.擬定、監(jiān)督、落實各項人力資源管理制度，協(xié)助做好人才引進與團隊建設工作；2.做好人力資源規(guī)劃、招聘與配置；3.負責建立員工成長與發(fā)展體系，實施培訓開發(fā)與企業(yè)文化等工作；4.負責建立完善的績效管理、薪酬管理體系；5.維護和諧的員工關系，做好用工風險的規(guī)避和糾紛處理；6.完成領導交辦的其他工作。	2	不限	碩士研究生及以上	人力資源管理、管理科學與工程、工商管理、公共管理、行政管理等相關專業(yè)，或具備3年以上人力資源管理從業(yè)經驗	1.開朗、外向，溝通協(xié)調能力強，理解和分析能力強，專業(yè)能力強；2.具有強烈的事業(yè)心和責任感、誠實守信、認真負責、良好的服務意識；3.年齡一般不超過35周歲；4.具有良好的政治素質，中共黨員優(yōu)先。
戰(zhàn)略咨詢部	專職工作人員	1.負責制訂研究院中長期發(fā)展戰(zhàn)略規(guī)劃；2.開展數字經濟發(fā)展相關課題研究，為市委市政府提供決策咨詢服務，發(fā)布衢州年度數字經濟發(fā)展白皮書；3.學習借鑒國內外先進經驗，提升研究院提高核心競爭力；4.完成領導交辦的其他工作。	1-2	不限	碩士研究生及以上	法學/文學/經濟學/管理學/工學等學科門類所屬專業(yè)	1.具有敬業(yè)及團隊合作精神，較強的組織、策劃、溝通、協(xié)調能力；2、具有較強的文字寫作功底和口頭表達能力，熟練運用常用辦公軟件；3、具有良好的政治素質和研究能力，開拓創(chuàng)新意識強，能適應高強度的調研和報告撰寫工作；4、年齡一般不超過35周歲。
事業(yè)發(fā)展部	專職工作人員	1.推進團隊項目建設，協(xié)助中心（團隊）申報省部級及以上工程中心、重點實驗室、創(chuàng)新中心；2.協(xié)助團隊申報知識產權、發(fā)明專利；3.協(xié)助團隊項目產業(yè)化；4.定期聯(lián)絡對接國內外高校及科研院所、企業(yè)，挖掘合作潛力；5.完成領導交辦的其他工作。	1	不限	碩士研究生及以上	法學/文學/經濟學/管理學/工學等學科門類所屬專業(yè)	1.具有敬業(yè)及團隊合作精神，較強的組織、策劃、溝通、協(xié)調能力；2、具有較強的文字寫作功底和項目申報能力，熟練運用常用辦公軟件；3、具有良好的政治素質和研究能力，開拓創(chuàng)新意識強，能適應高強度的項目報告撰寫工作；4、年齡一般不超過35周歲。