招聘方向：
土壤環(huán)境、環(huán)境微生物、大氣環(huán)境、水環(huán)境、環(huán)境化學(xué)、固廢處理與資源化、環(huán)境規(guī)劃與管理、環(huán)境監(jiān)測(cè)、環(huán)境毒理、環(huán)境材料等環(huán)境相關(guān)學(xué)科，或化學(xué)、化工、材料、催化等交叉學(xué)科。
招聘類型：
一、百人計(jì)劃引進(jìn)人才
1、學(xué)院院長(zhǎng)
條件：學(xué)術(shù)造詣深厚，在所從事的學(xué)科領(lǐng)域中取得顯著成就，在海內(nèi)外學(xué)術(shù)界具有重要影響，取得具有重要?jiǎng)?chuàng)新和重大影響的標(biāo)志性成果的領(lǐng)軍人才；應(yīng)有較豐富的管理經(jīng)驗(yàn)和較好的組織協(xié)調(diào)能力，曾在著名大學(xué)的院（系）、研究所或?qū)嶒?yàn)室擔(dān)任過(guò)領(lǐng)導(dǎo)職務(wù)者優(yōu)先。
2、學(xué)科帶頭人
條件：學(xué)術(shù)造詣深厚，研究方向具有重要?jiǎng)?chuàng)新前景，已獲得國(guó)內(nèi)外認(rèn)可的高水平基礎(chǔ)或應(yīng)用研究成果；具有較強(qiáng)的組織、協(xié)調(diào)和領(lǐng)導(dǎo)能力，善于培養(yǎng)青年人才，發(fā)展?jié)摿Υ蟮闹星嗄杲艹鋈瞬拧?nbsp;
3、青年學(xué)術(shù)骨干
條件：具有重要學(xué)術(shù)成就和較好發(fā)展?jié)摿�；海�?nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)博士畢業(yè)，且具有至少2年博后經(jīng)歷及高水平論文發(fā)表經(jīng)歷的青年學(xué)術(shù)骨干。
二、專職研究人員系列崗位
1、特聘研究員/副研究員崗位
誠(chéng)聘海內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)優(yōu)秀博士后或博士，或具有相應(yīng)工作經(jīng)歷的青年學(xué)者，具有優(yōu)秀的科研工作能力，有高水平論文發(fā)表經(jīng)歷。
2、博士后研究人員崗位
誠(chéng)聘年齡不超過(guò)35周歲，在國(guó)內(nèi)外知名高校、研究機(jī)構(gòu)獲得博士學(xué)位不超過(guò)3年的青年學(xué)者。
薪酬待遇
1、對(duì)于百人計(jì)劃引進(jìn)人才：學(xué)校將提供具有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬、安家補(bǔ)貼、啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)、科研條件建設(shè)費(fèi)、博士/碩士生指標(biāo)、享受學(xué)校相應(yīng)醫(yī)療保險(xiǎn)、公費(fèi)醫(yī)療、子女入學(xué)等待遇；學(xué)院在各項(xiàng)政策制定及執(zhí)行過(guò)程中，向新進(jìn)人才提供優(yōu)先支持。
2、學(xué)院為專職研究人員提供績(jī)效薪酬；聘期結(jié)束考核優(yōu)秀者，可依據(jù)學(xué)校轉(zhuǎn)聘政策申請(qǐng)轉(zhuǎn)聘副教授崗位。
聯(lián)系方式
李傳浩教授、彭靈靈老師
聯(lián)系電話：020-39332739
電子郵箱：hjxy@mail.sysu.edu.cn
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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