一、實驗室介紹
遺傳信息經(jīng)由DNA通過RNA向蛋白質(zhì)傳遞的過程中，涉及多個水平上復(fù)雜且相互關(guān)聯(lián)的調(diào)控（regulation）。這些調(diào)控模式的存在，提供了同樣遺傳背景來源的個體在組織細(xì)胞水平上及分化發(fā)育過程中的多樣性、相似遺傳背景的個體在群體水平上的多樣性、以及不同遺傳背景的物種在進化水平上的多樣性。本實驗室關(guān)注不同biological context之間基因調(diào)控的差異，以及這些差異對基因表達(dá)和細(xì)胞表型、尤其是病理狀態(tài)下細(xì)胞功能和表型的影響。研究方法為綜合運用功能基因組學(xué)、單細(xì)胞組學(xué)與生物信息學(xué)，對各類調(diào)控事件進行識別和功能驗證；研究體系主要包括生殖、胚胎早期發(fā)育和免疫。以上述問題為主線，實驗室同時關(guān)注各類組學(xué)技術(shù)的實驗方法開發(fā)和高通量數(shù)據(jù)的生物信息學(xué)方法開發(fā)，包括高通量CRISPR文庫篩選、單細(xì)胞測序文庫構(gòu)建等。希望通過新技術(shù)的應(yīng)用，拓寬和加深我們對基因調(diào)控在遺傳信息傳遞過程中作用的理解。
二、招聘崗位
1. 分子與細(xì)胞生物學(xué)方向科研助理
招聘人數(shù)：1人
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)實驗室日常分子生物學(xué)、細(xì)胞生物學(xué)與動物實驗；鼓勵獨立開展課題。
應(yīng)聘條件：
（1）分子生物學(xué)或細(xì)胞生物學(xué)及相關(guān)專業(yè)本科以上學(xué)歷，或?qū)⒂诮讷@得學(xué)位；
（2）生物學(xué)基礎(chǔ)知識扎實，有分子克隆、細(xì)胞培養(yǎng)、實驗動物經(jīng)驗；
（3）熟練掌握iPS、ES細(xì)胞誘導(dǎo)與培養(yǎng)等相關(guān)技術(shù)者優(yōu)先考慮。
2. 生物信息學(xué)方向科研助理
招聘人數(shù)：1人
崗位職責(zé): 負(fù)責(zé)高通量測序數(shù)據(jù)的分析、建模、以及生物信息學(xué)工具開發(fā)。
應(yīng)聘條件：
（1）生物信息學(xué)、應(yīng)用數(shù)學(xué)、統(tǒng)計學(xué)、計算機科學(xué)相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷或?qū)⒂诮讷@得學(xué)位；
（2）有扎實的統(tǒng)計學(xué)或計算機基礎(chǔ)，并能將其運用于分析高通量測序數(shù)據(jù)、構(gòu)建模型、開發(fā)流程與工具，最終服務(wù)于解決具體生物學(xué)問題；
（3）熟悉二代、三代測序數(shù)據(jù)和有生物信息分析經(jīng)驗者優(yōu)先。
三、薪酬與福利待遇
根據(jù)西湖大學(xué)相關(guān)規(guī)定以及申請人工作能力，實驗室將提供在國內(nèi)外具有競爭力的薪酬待遇以及科研條件，享受五險一金及西湖大學(xué)的相關(guān)福利。具體待遇面議。
四、應(yīng)聘方式
1.申請材料：請將個人簡歷及相關(guān)附件證明材料以一個pdf文件形式發(fā)送到：malijia@westlake.edu.cn，郵件標(biāo)題及附件簡歷命名方式為：應(yīng)聘崗位-本人姓名 ；
2.招聘流程：經(jīng)初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者發(fā)出面試通知。三個月內(nèi)沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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