浙江大學(xué)杭州國際科創(chuàng)中心（以下簡稱杭州科創(chuàng)中心）是由浙江大學(xué)注冊舉辦的事業(yè)單位，是新時(shí)代杭州市與浙江大學(xué)深化全面戰(zhàn)略合作的重要項(xiàng)目。杭州科創(chuàng)中心面向國家重大戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟(jì)社會發(fā)展需求，聚焦前沿科學(xué)研究、顛覆性技術(shù)研發(fā)、成果轉(zhuǎn)化與產(chǎn)業(yè)化三大主體功能，推動基礎(chǔ)研究與應(yīng)用研究、科技創(chuàng)新與產(chǎn)業(yè)發(fā)展的雙向聯(lián)動，打造長三角一體化高質(zhì)量發(fā)展的重要創(chuàng)新極和杰出人才匯聚地，建設(shè)具有世界一流水平、引領(lǐng)未來發(fā)展的全球頂尖科技創(chuàng)新中心�，F(xiàn)因業(yè)務(wù)發(fā)展需要，向社會公開招聘企業(yè)編制管理服務(wù)人員：
聯(lián)系方式：
人力資源部：劉老師
E-mail：liusiyi@zju.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)
| 序號 | 部門 | 崗位等級 | 人數(shù) | 專業(yè) | 崗位職責(zé) | 招聘條件 |
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基本條件： 1.身體健康，具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和良好的個(gè)人品德； 2.服務(wù)意識強(qiáng)，具有勤勉務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、高效協(xié)作的工作能力； 3.具備較強(qiáng)事業(yè)心與責(zé)任感，勇于開拓創(chuàng)新，樂于吃苦奉獻(xiàn)； 4.能熟練使用各類辦公軟件； 6.年齡35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬）； 5.具備擔(dān)任崗位必需的專業(yè)知識與能力，熟悉高等教育機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制及有一定工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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| 1 | 平臺建設(shè)部 | 副部長 | 1 | 化工、生命科學(xué)、生物工程、材料、化學(xué)等理工科類專業(yè) |
1.協(xié)助部長做好平臺建設(shè)部職能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.負(fù)責(zé)制定科研平臺管理等相關(guān)制度，建立并完善科研管理體系； 3.協(xié)助部長負(fù)責(zé)科研平臺建設(shè)的內(nèi)部管理和外部對接工作，包括科研平臺組織評審、資源對接、建設(shè)推進(jìn)等工作； 4.負(fù)責(zé)各類科研項(xiàng)目實(shí)施方案的制定； 5.做好國家各類重大項(xiàng)目申報(bào)工作，以及國家級及省部級獎項(xiàng)申報(bào)工作，科研成果管理、專利轉(zhuǎn)讓及成果轉(zhuǎn)化相關(guān)管理工作； 6.做好實(shí)驗(yàn)室管理、儀器設(shè)備管理，開放共享等相關(guān)工作； 7.完成其它相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.具備較好的文字功底，能夠撰寫各類工作規(guī)劃、方案及報(bào)告等材料； 3.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.有5年以上科研管理工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 2 | 科研管理，高級主管及以上 | 1 | 電子電氣、機(jī)械、化工等專業(yè) |
1.負(fù)責(zé)對接科研平臺建設(shè)管理工作，包括科研平臺組織評審、資源對接、建設(shè)推進(jìn)等工作； 2.負(fù)責(zé)制定科研平臺運(yùn)行管理等相關(guān)制度，做好科研平臺日常管理工作； 3.負(fù)責(zé)各類科研項(xiàng)目實(shí)施方案的制定； 4.負(fù)責(zé)科研項(xiàng)目規(guī)劃、匯報(bào)、總結(jié)等日常文字工作； 5.做好國家各類重大項(xiàng)目申報(bào)工作，以及國家級及省部級獎項(xiàng)申報(bào)工作； 6.完成其它相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.有較強(qiáng)的文字撰寫與總結(jié)提煉能力，能夠撰寫各類工作規(guī)劃、方案及報(bào)告等材料； 3.具有較強(qiáng)的統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 4.有機(jī)關(guān)事業(yè)單位或大中型企業(yè)5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
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| 3 | 綜合辦公室 | 綜合管理崗，專員及以上 | 1 |
1.負(fù)責(zé)辦公室各類文件、簡報(bào)、會議紀(jì)要等起草、審核、校對、發(fā)文等工作； 2.負(fù)責(zé)辦公室各類總結(jié)、計(jì)劃、規(guī)劃、匯報(bào)材料等文字材料撰寫工作； 3.負(fù)責(zé)辦公室文件檔案的管理工作； 4.協(xié)助制定內(nèi)部管理各類規(guī)章制度，負(fù)責(zé)定期做好制度匯編； 5.完成領(lǐng)導(dǎo)交辦的其他事務(wù)。 |
任職要求： 1.碩士及以上學(xué)歷，中共黨員優(yōu)先； 2.優(yōu)秀的文字處理能力，熟悉各類公文寫作、文件管理等； 3.工作積極主動，具有較強(qiáng)的責(zé)任心； 4.良好的溝通表達(dá)能力、團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力； 5.具有一定行政管理工作經(jīng)驗(yàn)。 基本要求： 1.身體健康，具有優(yōu)秀的職業(yè)道德和良好的個(gè)人品德； 2.服務(wù)意識強(qiáng)，具有勤勉務(wù)實(shí)的工作態(tài)度、高效協(xié)作的工作能力； 3.具備較強(qiáng)事業(yè)心與責(zé)任感，勇于開拓創(chuàng)新，樂于吃苦奉獻(xiàn)； 4.能熟練使用各類辦公軟件； 5.年齡35周歲及以下（特別優(yōu)秀的可適當(dāng)放寬）； 6.具備擔(dān)任崗位必需的專業(yè)知識與能力，熟悉高等教育機(jī)構(gòu)運(yùn)行機(jī)制及有一定工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮。 |
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| 4 | 副主任或高級主管 | 1 | 不限 |
1.協(xié)助辦公室主任做好綜合辦公室職能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.負(fù)責(zé)中心內(nèi)外綜合協(xié)調(diào)，做好各類來訪接待、會議組織、活動安排、后勤總務(wù)管理、日常事務(wù)協(xié)調(diào)、突發(fā)事件處置等行政管理工作； 3.協(xié)助辦公室主任做好綜合辦公室內(nèi)部管理工作； 4.完成其他相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.從事辦公室相關(guān)工作5年以上，熟悉辦公室工作流程； 3.工作積極主動，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的組織協(xié)調(diào)、聯(lián)絡(luò)溝通能力和團(tuán)隊(duì)意識； 4.吃苦耐勞，具有較強(qiáng)的大局意識、執(zhí)行能力和抗壓能力。 |
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| 5 | 法務(wù)，專員及以上 | 1 | 法律專業(yè) |
1.負(fù)責(zé)中心外聘律師團(tuán)隊(duì)的選擇、聯(lián)絡(luò)及管理工作； 2.談判、起草、審核中心相關(guān)部門的法律文件、合同和規(guī)章制度，起草及修訂格式合同，根據(jù)需要參與合同的談判； 3.負(fù)責(zé)中心合同的歸檔管理； 4.監(jiān)督并確保中心運(yùn)營符合相關(guān)法律法規(guī)要求，做好有關(guān)法律風(fēng)險(xiǎn)防范工作； 5.負(fù)責(zé)處理涉及中心的各類法律事件的調(diào)解、爭議、仲裁和訴訟，開展與中心運(yùn)營相關(guān)的法律咨詢、培訓(xùn)和宣傳工作； 6.參與涉及中心權(quán)益的重要經(jīng)營活動，并處理相關(guān)的法律事務(wù)； 7.完成其它相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.工作積極主動，認(rèn)真負(fù)責(zé)，大局意識強(qiáng)； 3.具有較好的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神； 4.有較強(qiáng)的文字表達(dá)能力，能夠撰寫各類工作文件、合同和規(guī)章制度等材料； 5.有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 |
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| 6 | 人力資源部 | 副部長或高級主管 | 1 | 不限 |
1.協(xié)助部長做好人力資源部職能范圍內(nèi)的各項(xiàng)工作； 2.協(xié)助部長制定中心人才隊(duì)伍發(fā)展規(guī)劃，負(fù)責(zé)做好中心各類人才招引工作； 3.協(xié)助部長制定中心績效考核方案并組織實(shí)施； 4.負(fù)責(zé)制定并完善人力資源管理各項(xiàng)制度； 5.負(fù)責(zé)提供有關(guān)人力資源戰(zhàn)略、組織建設(shè)等方面的建議，為重大決策提供人力資源信息支持； 6.完成其它相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.具備戰(zhàn)略性思維和全局意識，熟悉人力資源各模塊工作； 3.具備較好的文字功底，能夠撰寫各類工作規(guī)劃、方案及報(bào)告等材料； 4.工作積極主動，認(rèn)真細(xì)致，責(zé)任心強(qiáng)，有較強(qiáng)的溝通協(xié)調(diào)能力和團(tuán)隊(duì)合作精神； 5.有5年以上大中型企業(yè)相關(guān)管理工作經(jīng)驗(yàn)或高�？蒲性核耸鹿芾砉ぷ鹘�(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。 |
| 7 | 人才服務(wù)，專員及以上 | 1 | 不限 |
1.對國家、省、市、區(qū)、校等各類人才政策進(jìn)行收集整理，并進(jìn)行數(shù)據(jù)分析和研究； 2.根據(jù)中心人才隊(duì)伍建設(shè)需求，對國內(nèi)外科技人才信息等進(jìn)行梳理、統(tǒng)計(jì)、分析； 3.負(fù)責(zé)人才服務(wù)平臺搭建，制定人才服務(wù)標(biāo)準(zhǔn)，做好中心各類人才服務(wù)工作； 4.協(xié)助做好黨建、工會及文化建設(shè)工作； 5.完成其它相關(guān)工作。 |
1.碩士及以上學(xué)位； 2.工作積極主動，認(rèn)真細(xì)致，適應(yīng)性強(qiáng)； 3.具有較強(qiáng)的溝通能力和推動能力； 4.有較好的文字表達(dá)能力，能夠撰寫各類工作規(guī)劃、方案及報(bào)告等材料； 5.對現(xiàn)代企業(yè)人力資源開發(fā)有深入地了解和研究，有3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)； 6.有機(jī)關(guān)事業(yè)單位人才服務(wù)工作經(jīng)驗(yàn)優(yōu)先。 |
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| 8 | 微納電子學(xué)院 | 思政專員 | 1 | 不限 |
1.做好學(xué)生思想教育和日常管理工作； 2.做好學(xué)院學(xué)生黨建工作，包括黨支部建設(shè)、黨員發(fā)展、黨員組織關(guān)系管理、黨員教育等； 3.做好學(xué)院學(xué)生團(tuán)建工作，團(tuán)支部建設(shè)、團(tuán)員發(fā)展、團(tuán)員組織關(guān)系管理、團(tuán)員教育、社會實(shí)踐與志愿服務(wù)、社團(tuán)建設(shè)等； 4.做好學(xué)生就業(yè)指導(dǎo)與服務(wù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)教育工作； 5.協(xié)助做好學(xué)院宣傳、校友聯(lián)絡(luò)、文化建設(shè)等工作； 6.完成學(xué)院要求的其他工作。 |
1.中共正式黨員，政治素質(zhì)好，碩士以上學(xué)位； 2.熱愛學(xué)生工作，具有較高的思想政治覺悟和政策理論水平；具有良好的道德品質(zhì)、強(qiáng)烈的事業(yè)心和責(zé)任感；具有較強(qiáng)的組織管理、協(xié)調(diào)能力和語言文字表達(dá)能力； 3.在學(xué)習(xí)期間擔(dān)任過主要學(xué)生干部滿一年； 4.熟悉常用軟件操作，具有較強(qiáng)的英語聽說讀寫能力； 5.有思政相關(guān)工作經(jīng)歷者優(yōu)先。 |
人力資源部：劉老師
E-mail：liusiyi@zju.edu.cn，郵件標(biāo)題注明：應(yīng)聘崗位+本人姓名+學(xué)位+畢業(yè)學(xué)校+所學(xué)專業(yè)
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
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