根據(jù)《浙江工業(yè)大學人才派遣制度實施辦法》規(guī)定，因學校工作需要，浙江工業(yè)大學決定公開招聘工作人員（人才派遣崗位）。現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘崗位及條件
本次公開招聘2個崗位共2名人員，用工部門為管理學院，應聘者年齡一般不超過35周歲，確符合工作要求可適當放寬。
具體情況見表1：
| 序號 | 崗位名稱 | 崗位類型 | 崗位職責 | 應聘條件 | 聯(lián)系方式 |
| 1 | 培訓中心業(yè)務經理 | B2 |
1.培訓中心業(yè)務承接、推廣工作； 2.各類培訓投標業(yè)務的跟蹤對接； 3.培訓中心的其他工作。 |
1.有事業(yè)心和責任感，做事細心，待人熱情，處事大方得體； 2.大學本科及以上學歷，熟悉計算機操作； 3.具備文字寫作能力，組織活動能力和溝通能力。 4.性格外向，善于社交，有一定的人脈資源。 |
聯(lián)系人；儲老師 聯(lián)系電話：13857148077 電子郵箱：chujianping@zjut.edu.cn |
| 2 | 培訓中心助理 | B2 | 1.培訓中心日常管理工作：培訓計劃指定，與學校相關部門的工作銜接； 2.各類培訓班后勤服務； 3.培訓中心的其他工作。 | 1.培訓中心日常管理工作：培訓計劃指定，與學校相關部門的工作銜接； 2.各類培訓班后勤服務； 3.培訓中心的其他工作。 |
二、招聘程序
1.報名。報名時間為公告之日起至2020年9月15日，逾期不再受理報名。應聘人員如實填寫《浙江工業(yè)大學人才派遣崗位求職人員信息登記表》（見附件）發(fā)送至應聘郵箱，郵件請注明“應聘崗位+姓名 ”。
2.資格審查與面試。具體安排另行通知。
3.公示聘用。面試、考核通過者由學校確定為擬聘人員，并在浙江工業(yè)大學網(wǎng)站“人才招聘”欄目公示3個工作日。公示無異議后，由派遣公司實行人才派遣。派遣人員合同期限2年，試用期2個月。
三、崗位薪酬
人才派遣聘用人員的人事關系屬于人才派遣機構，崗位薪酬參照《浙江工業(yè)大學人才派遣制度實施辦法》崗位標準，各種社會保險待遇按照有關規(guī)定繳納。B2類崗位聘期工資包括崗位工資（稅前，含個人承擔的險金）、年貢津貼和績效獎勵，試用期工資按聘期工資標準的80%確定。具體如下：
浙江工業(yè)大學人才交流中心
2020年9月4日
原文出處：
http://www.rczp.zjut.edu.cn/2020/0904/c109a5970/page.htm
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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