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浙江大學(余杭)基礎(chǔ)醫(yī)學創(chuàng)新研究院2020年12月招聘人員公告

時間:2020-12-18來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

浙江大學(余杭)基礎(chǔ)醫(yī)學創(chuàng)新研究院于2019年正式成立,由浙江大學和杭州余杭經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)合作共建,是一個以“創(chuàng)新驅(qū)動、服務(wù)地方、成果轉(zhuǎn)化、市場導向”為目標的國際一流高水平生物醫(yī)學源頭創(chuàng)新轉(zhuǎn)化基地。研究院依托浙江大學基礎(chǔ)醫(yī)學的學科優(yōu)勢及余杭經(jīng)濟技術(shù)開發(fā)區(qū)生物醫(yī)藥的產(chǎn)業(yè)定位,推進以診斷檢測、創(chuàng)新醫(yī)藥以及醫(yī)療器械等重點方向的項目孵化和成果轉(zhuǎn)化。

因工作開展需要,研究院綜合管理部門和項目管理部門需招聘專職工作人員若干,具體招聘崗位如下:

一、招聘崗位

一、項目管理部門經(jīng)理1

應(yīng)聘條件:

1、為人正直,身心健康,愛崗敬業(yè),具有團隊協(xié)作精神;

2、碩士研究生及以上學歷,具有較強的生物醫(yī)學學術(shù)能力,有醫(yī)藥行業(yè)知識產(chǎn)權(quán)轉(zhuǎn)化或者專利申請經(jīng)驗的優(yōu)先;

3、具有較好的中英文交流能力,統(tǒng)籌協(xié)調(diào)能力,溝通能力和執(zhí)行能力;

4、能接受不定期出差。

崗位職責:

1、負責醫(yī)藥轉(zhuǎn)化項目的前期審核評估工作;

2、組織開展醫(yī)藥轉(zhuǎn)化項目的項目答辯會議;

3、作為項目小組負責人跟蹤后期醫(yī)藥轉(zhuǎn)化項目孵化進度;

4、協(xié)調(diào)解決醫(yī)藥轉(zhuǎn)化項目孵化過程的各個問題;

5、完成領(lǐng)導分配的各項工作。

二、綜合管理部門行政助理1

應(yīng)聘條件:

1、本科及以上學歷,有生物醫(yī)藥相關(guān)背景優(yōu)先,原則上年齡不超過35周歲;

2、身心健康,品行端正,工作踏實,責任心強;

3、具有較好的組織協(xié)調(diào)能力、表達溝通能力和團隊合作意識;

4、精通各類辦公軟件操作,有宣傳經(jīng)驗者優(yōu)先。

崗位職責:

1、研究院日;顒拥牟邉、組織及宣傳;

2、日常辦公文件的撰寫;

3、協(xié)調(diào)解決研究院建設(shè)工作中的其他問題

4、完成領(lǐng)導分配的各項工作;

二、薪資待遇

參照社會化用工的薪酬標準,為獲聘的優(yōu)秀管理人才提供有競爭力的、能夠使其安心工作的薪酬和各項社保等福利待遇。人事關(guān)系落在杭州江南人才服務(wù)有限公司。

三、工作地點

杭州市余杭區(qū)臨平大道502號繭Space3層。

四、報名及應(yīng)聘方式

1.報名時間:報名截止2021115。有意向者請從速投遞應(yīng)聘材料。

2.應(yīng)聘方式:請將個人簡歷及相關(guān)附件證明材料以pdf文件形式發(fā)送到電子郵箱:panhong227@zju.edu.cn,郵件主題及簡歷請注明"應(yīng)聘崗位名稱"-"姓名。

3.招聘流程:經(jīng)初步評審,通過電話或郵件向符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者發(fā)出面試通知。有問題可以郵件咨詢,謝絕來訪。

來源:

http://bms.zju.edu.cn/newChinese/redir.php?catalog_id=110273&object_id=145510

 

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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