一、部門簡介
西湖大學智能技術研究中心于2019年11月4日正式成立。中心的成立將增強西湖大學在智能技術領域的科研能力，吸引高水平的智能產(chǎn)業(yè)科技人才，在智能應用領域開展技術研究，支持西湖大學建立面向產(chǎn)業(yè)的智能技術研究體系。中心還將重點支持西湖大學智能產(chǎn)業(yè)研究院的籌建和發(fā)展工作，促進西湖大學在智能技術產(chǎn)業(yè)化應用領域進行跨組織、跨學科的合作，提升西湖大學在智能技術領域的研究成果向產(chǎn)業(yè)應用轉換的成效。
二、招聘崗位
招聘崗位：研究員/副研究員/助理研究員：1-2人
科研助理：4-5人
研究內(nèi)容：
應用于智能服務、智能制造等封閉場景下的智能無人駕駛前沿性技術（包括環(huán)境生成、環(huán)境感知、路徑規(guī)劃、智能決策、運動控制、虛擬仿真等）的研究
崗位要求：
（1）電氣與自動化、建筑設計、儀器與傳感、導航工程、人工智能等相關專業(yè)畢業(yè)
（2）研究員/副研究員/助理研究員需博士學位，要求能獨立開展研究工作。研究員/副研究員要求在獲得博士學位后，有自動駕駛相關領域10年以上/3年以上科研或研發(fā)工作經(jīng)驗，具備扎實的數(shù)值優(yōu)化、強化學習、機器學習和深度學習基礎。
（3）科研助理要求本科及以上。具備扎實的編程基礎，包括Python,C++,Ros。熟悉常見的深度學習、機器學習框架，包括Keras,Pytorch,Tensorflow,Sklearn等。能無障礙閱讀英語論文，并快速復現(xiàn)相應工作
（4）以第一作者或通訊作者身份發(fā)表過高水平論文者優(yōu)先
（5）良好的中英文讀寫表達能力，良好的溝通能力和團隊協(xié)作精神
三、薪酬與福利待遇
中心將根據(jù)申請人工作能力及西湖大學有關規(guī)定為入選者提供有競爭力的薪酬和福利待遇，具體工資面議。
四、應聘方式
1.報名截止時間：2021年3月31日，有意應聘者請從速投遞應聘材料。
2.申請材料：請將個人簡歷及相關附件證明材料以一個pdf文件形式發(fā)送到：zhaiyanan@westlake.edu.cn，郵件標題及附件簡歷命名方式為：應聘崗位-本人姓名 ；
3.招聘流程：經(jīng)初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應聘條件的應聘者發(fā)出面試通知。三個月內(nèi)沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。
為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）
中國-博士人才網(wǎng)發(fā)布
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