西湖大學學生事務(wù)部2022年招聘公告

時間:2021-12-21來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名

西湖大學是一所由社會力量舉辦、國家重點支持的非營利性的新型研究型大學，主要開展基礎(chǔ)前沿科學技術(shù)研究，堅持發(fā)展有限學科，注重學科交叉融合，以博士研究生培養(yǎng)為起點，著重培養(yǎng)拔尖創(chuàng)新人才。學校按照高起點、小而精、研究型的辦學定位，致力于集聚一流師資、打造一流學科、培育一流人才、產(chǎn)出一流成果，努力為國家科教興國和創(chuàng)新驅(qū)動發(fā)展戰(zhàn)略、建設(shè)高水平研究型大學作出突出貢獻。2018年2月14日，西湖大學正式獲得教育部批復設(shè)立。西湖大學實行董事會領(lǐng)導下的校長負責制，錢穎一教授為校董會主席，施一公教授擔任西湖大學首任校長。在此，西湖大學誠邀海內(nèi)外各層次優(yōu)秀行政管理人才加盟。

學生事務(wù)部是學校組織實施本科生與研究生思想政治教育、管理與服務(wù)工作的職能部門，與學校團委合署辦公。主要負責開展本科生和研究生的思想政治教育、學生群團組織管理、學生事務(wù)管理和校園生活指導服務(wù)等工作。根據(jù)工作需要，現(xiàn)在面向社會公開招聘行政管理人員。具體招聘崗位、應(yīng)聘條件及報名方法如下：

一、招聘崗位及其崗位職責

（一）云棲校區(qū)學生事務(wù)（主管/職員），1名

1.云棲校區(qū)學生事務(wù)的綜合協(xié)調(diào)與組織管理；

2.云棲校區(qū)學生校園文化活動的組織管理：

3.協(xié)同學校相關(guān)職能部門做好校區(qū)學生的住宿管理、安全教育管理等工作；

4.擔任校區(qū)學生的輔導員，協(xié)調(diào)處理解決學生中出現(xiàn)的矛盾、問題與困難；

5.完成學校和部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

（二）學生事務(wù)管理（主管/職員），1名

1.學生工作信息管理系統(tǒng)建設(shè)與維護；

2.學生檔案、戶口、醫(yī)保工作的統(tǒng)籌管理；

3.學生行為規(guī)范、違紀處分及申訴受理的協(xié)調(diào)管理；

4.學生住宿管理、安全教育等協(xié)同管理；

5.學生出國（境）、訪問學生審批登記及相關(guān)管理工作；

6.完成學校和部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

（三）團學活動管理（主管/職員），1名

1.校學生會（研究生會）、學生社團指導管理；

2.學生文體競賽、社會實踐、志愿服務(wù)、創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)等活動的組織管理；

3.學生領(lǐng)導力提升項目策劃、組織與實施；

4.協(xié)助學校團委日常行政管理事務(wù)；

5完成學校和部門領(lǐng)導交辦的其他任務(wù)。

三、應(yīng)聘條件

1.認同西湖大學辦學理念，了解西湖大學定位和辦學特色；

2.研究生畢業(yè)并取得碩士及以上學位，中共黨員；

3.有高校輔導員或主要學生干部工作經(jīng)歷，熟悉高校學生思想政治教育工作及相關(guān)崗位的職責與業(yè)務(wù)要求；具有三年以上相關(guān)崗位工作經(jīng)歷者優(yōu)先；

4.具有較強的中英文寫作和溝通能力；

5.具有較強的抗壓和應(yīng)變能力、較強的溝通協(xié)調(diào)能力,有責任心，具有良好的服務(wù)意識和團隊協(xié)作精神。

四、報名時間及應(yīng)聘方式

1.報名時間：自發(fā)布之日起至2022年2月15日。有意應(yīng)聘者請從速投遞應(yīng)聘材料。

2.應(yīng)聘方式：請將個人簡歷及相關(guān)附件證明材料以一個pdf文件形式發(fā)送到電子郵件recruitment@westlake.edu.cn，郵件主題及簡歷請注明"應(yīng)聘崗位名稱-姓名"。學生事務(wù)部本次招聘的3個崗位可以兼報，應(yīng)聘多個崗位的請在的應(yīng)聘簡歷中注明崗位意向次序。

3.招聘流程：經(jīng)初步評審，我們將通過電話或郵件向符合應(yīng)聘條件的應(yīng)聘者發(fā)出面試通知。3月15日前沒有收到面試通知者可自行放棄等待。因接待能力所限，謝絕自行來訪。

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）