為支撐高質(zhì)量專業(yè)基礎(chǔ)課程、公共通識(shí)課程教學(xué)力量，構(gòu)建結(jié)構(gòu)合理、能力卓越的高水平教學(xué)序列師資隊(duì)伍，寧波東方理工大學(xué)（暫名）面向海內(nèi)外啟動(dòng)教學(xué)序列教師專項(xiàng)招聘，我們期待熱愛(ài)高等教育事業(yè)，認(rèn)同學(xué)校的辦學(xué)理念，具有較強(qiáng)的教學(xué)改革和課程創(chuàng)新能力的國(guó)內(nèi)外優(yōu)秀教師加入。

學(xué)校教學(xué)序列教師主要承擔(dān)本科生和研究生的專業(yè)基礎(chǔ)課程、公共通識(shí)課程的課程設(shè)計(jì)與授課工作，主要面向數(shù)學(xué)、物理、化學(xué)、生物、計(jì)算機(jī)、人工智能、電子類等專業(yè)基礎(chǔ)課程，以及人文社科、思政、英語(yǔ)、體育等公共通識(shí)課程。歡迎教學(xué)水平突出的相關(guān)課程教師申報(bào)。

一、招聘崗位與崗位職責(zé)

（一）招聘崗位：實(shí)踐教學(xué)中心負(fù)責(zé)人

（二）招聘人數(shù)：1

（三）崗位職責(zé)：

1.組織建設(shè)校外基地及實(shí)踐教育中心，組織建設(shè)本科生校外專業(yè)實(shí)踐基地，保障校外實(shí)習(xí)工作穩(wěn)定及發(fā)展；

2.根據(jù)實(shí)踐教學(xué)發(fā)展規(guī)劃及需要，推進(jìn)實(shí)踐教學(xué)改革，組織申報(bào)、開(kāi)展及驗(yàn)收寧波東方理工大學(xué)（暫名）實(shí)踐類教改項(xiàng)目，實(shí)現(xiàn)項(xiàng)目統(tǒng)一規(guī)劃管理及優(yōu)質(zhì)項(xiàng)目經(jīng)驗(yàn)分享；

3.根據(jù)實(shí)踐教學(xué)相關(guān)管理辦法，審核本科實(shí)踐教學(xué)相關(guān)合同文本，確認(rèn)合同內(nèi)容與實(shí)踐教學(xué)的相關(guān)性及可操作性，防范法律風(fēng)險(xiǎn)；

4.綜合考慮教學(xué)實(shí)驗(yàn)室的需求及特點(diǎn)，制定\調(diào)整教學(xué)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行費(fèi)測(cè)算原則，依據(jù)統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)分配教學(xué)實(shí)驗(yàn)室運(yùn)行費(fèi)，保障教學(xué)實(shí)驗(yàn)室正常有序運(yùn)行；

5.負(fù)責(zé)實(shí)踐條件各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及總結(jié)工作，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，梳理實(shí)踐條件現(xiàn)狀，并根據(jù)需求多方籌措資源支持；

6.根據(jù)學(xué)校及教務(wù)處的整體統(tǒng)籌，擬定實(shí)踐教學(xué)辦公室年度工作計(jì)劃及經(jīng)費(fèi)預(yù)算，并對(duì)工作進(jìn)展及經(jīng)費(fèi)執(zhí)行情況進(jìn)行績(jī)效總結(jié)，保障實(shí)踐教學(xué)各項(xiàng)工作開(kāi)展；

7.組織實(shí)施本科生校外實(shí)踐工作，拓展內(nèi)外實(shí)踐教育資源，支持學(xué)生走出校園，參加有深度的專業(yè)性實(shí)習(xí)實(shí)踐，豐富綜合實(shí)踐形式；

8.組織各類創(chuàng)新型實(shí)踐課程建設(shè)，利用實(shí)踐環(huán)節(jié)發(fā)現(xiàn)和拓展學(xué)生學(xué)術(shù)志趣，加強(qiáng)能力培養(yǎng)，不斷提高課程質(zhì)量，將實(shí)踐教育融合到培養(yǎng)模式中；

9.組織開(kāi)展本科生課外學(xué)術(shù)科技賽事申報(bào)備案、賽事評(píng)級(jí)、經(jīng)費(fèi)審批撥付以及賽事總結(jié)工作，實(shí)現(xiàn)對(duì)學(xué)科競(jìng)賽的全過(guò)程管理；

10.組織開(kāi)展海外暑期實(shí)驗(yàn)室項(xiàng)目的本科生報(bào)名及選拔工作，側(cè)重項(xiàng)目要求與學(xué)科專業(yè)的精確匹配，開(kāi)拓學(xué)生國(guó)際視野，提高國(guó)際競(jìng)爭(zhēng)力；

11.負(fù)責(zé)實(shí)踐項(xiàng)目各類數(shù)據(jù)統(tǒng)計(jì)及總結(jié)工作，確保統(tǒng)計(jì)數(shù)據(jù)準(zhǔn)確無(wú)誤，梳理實(shí)踐項(xiàng)目現(xiàn)狀，遴選優(yōu)秀代表性成果進(jìn)行宣傳示范，促進(jìn)實(shí)踐項(xiàng)目發(fā)展；

12.完成上級(jí)布置的其他工作任務(wù)。

二、應(yīng)聘條件：

（一）堅(jiān)持立德樹(shù)人，認(rèn)同學(xué)校辦學(xué)理念，了解大學(xué)定位和辦學(xué)特色，具有良好的師德師風(fēng)和敬業(yè)精神；

（二）具有國(guó)內(nèi)外一流大學(xué)理工科相關(guān)專業(yè)博士學(xué)位，熟悉各類教育科技工具和平臺(tái)，具備敏銳的市場(chǎng)洞察力和教育教學(xué)理念；

（三）具備出色的團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力和組織管理能力，善于溝通和推動(dòng)工作，擔(dān)任過(guò)高校教育工作管理職務(wù)的管理人員優(yōu)先考慮。

（四）熟悉高校實(shí)踐教學(xué)管理工作，具有海外高校或中外合作辦學(xué)高校相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者可適當(dāng)放寬條件。

三、薪酬待遇

參照國(guó)內(nèi)外大學(xué)相應(yīng)職位的薪酬標(biāo)準(zhǔn)，為獲聘的優(yōu)秀人才提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬福利待遇。

四、應(yīng)聘方式

（一）申請(qǐng)材料：

1.詳細(xì)個(gè)人簡(jiǎn)歷：自高中開(kāi)始至申請(qǐng)之日連續(xù)的學(xué)習(xí)、工作簡(jiǎn)歷，主要教學(xué)經(jīng)歷和科研成績(jī)，重要榮譽(yù)獎(jiǎng)勵(lì)、學(xué)術(shù)兼職、社會(huì)兼職等；

2.擬開(kāi)設(shè)課程大綱，工作思路與工作目標(biāo)；

3.3位推薦人的姓名、職務(wù)、聯(lián)絡(luò)方式等。

請(qǐng)將以上完整材料整合為單一PDF文檔，以“姓名+崗位+課程方向”命名，發(fā)送至EIT-UG@eitech.edu.cn，并抄送人力資源部郵箱：Tfaculty-hr@eitech.edu.cn。通過(guò)初審者會(huì)被邀請(qǐng)參加視頻面試或來(lái)寧波交流，發(fā)送申請(qǐng)郵件后7日內(nèi)完成初審工作，15日內(nèi)未收到回復(fù)可認(rèn)為是未通過(guò)初選，不再另行通知。

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）