參與共建多個(gè)全國(guó)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室，與地方政府共建2個(gè)研究院

☆與高科技企業(yè)共建15個(gè)實(shí)驗(yàn)室/研究平臺(tái)

2結(jié)構(gòu)合理的人才梯隊(duì)

學(xué)院師資力量雄厚，已構(gòu)建起“領(lǐng)軍科學(xué)家領(lǐng)銜、青年人才擔(dān)綱、優(yōu)秀科研人員為主”的高水平110余名技術(shù)研發(fā)人才隊(duì)伍

3卓越的科研與工作環(huán)境

☆提供良好的辦公環(huán)境和充足的研究空間

☆提供“專(zhuān)人一站式”科研保障服務(wù)，共享大型儀器設(shè)備

4服務(wù)保障

☆協(xié)助解決子女入學(xué)入托和配偶工作

☆協(xié)助辦理落戶(hù)、外國(guó)人永久居留證等

二、 方向需求

☆信息論、信號(hào)處理、人工智能、智能通信與網(wǎng)絡(luò)、感知通信計(jì)算一體化、空天地海一體化、抗干擾通信與專(zhuān)用網(wǎng)絡(luò)、量子與太赫茲通信、網(wǎng)絡(luò)與信息安全、水聲信號(hào)處理與傳感網(wǎng)絡(luò)、圖像視頻編碼與處理、機(jī)器視覺(jué)與自主導(dǎo)航、智能系統(tǒng)芯片設(shè)計(jì)

☆電磁空間一體化、電磁場(chǎng)與電磁波、電磁兼容與防護(hù)、新體制雷達(dá)、天線(xiàn)、量子電磁材料、量子器件

☆集成光電子芯片、電路與系統(tǒng)、微納電子、集成電路、智能芯片與系統(tǒng)、光量子芯片、微納機(jī)電系統(tǒng)、光電融合、微波光子學(xué)

三、 招聘崗位

求是講席教授

任職要求

在相關(guān)領(lǐng)域取得系統(tǒng)性、創(chuàng)造性成就，做出重大貢獻(xiàn)，具有廣泛的國(guó)際學(xué)術(shù)影響力，如國(guó)際著名大獎(jiǎng)獲得者、發(fā)達(dá)國(guó)家院士或具有相當(dāng)水平的海內(nèi)外頂尖學(xué)者。

工作和生活待遇

1.薪酬待遇

提供相對(duì)優(yōu)厚、能使其潛心學(xué)術(shù)的薪酬待遇，一人一議。

2.住房資源

可租住學(xué)校教師公寓，如符合學(xué)校人才住房申購(gòu)條件，可以?xún)?yōu)惠價(jià)格申購(gòu)人才住房一套。

3.啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

根據(jù)實(shí)際需求協(xié)商，一人一議。

4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

大力支持團(tuán)隊(duì)建設(shè)，保證每年博士生招生名額，支持招收博士后。

求是特聘學(xué)者

任職要求

擔(dān)任高水平大學(xué)教授及相當(dāng)職務(wù)；

在同行中具有廣泛影響力，能夠帶領(lǐng)本學(xué)科引領(lǐng)或趕超國(guó)際先進(jìn)水平；

具有較強(qiáng)的團(tuán)隊(duì)精神和相應(yīng)的組織、管理能力；

申請(qǐng)當(dāng)年1月1日未滿(mǎn)55周歲。

工作和生活待遇

1.薪酬待遇

提供相對(duì)優(yōu)厚、能使其潛心學(xué)術(shù)的薪酬待遇。

2.住房資源

可租住學(xué)校教師公寓，如符合學(xué)校人才住房申購(gòu)條件，可以?xún)?yōu)惠價(jià)格申購(gòu)人才住房一套。

3.啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

按照學(xué)科領(lǐng)域提供有競(jìng)爭(zhēng)力的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

大力支持團(tuán)隊(duì)建設(shè)，保證每年博士生招生名額，支持招收博士后。

長(zhǎng)聘教授/長(zhǎng)聘副教授

任職要求

主要面向海內(nèi)外高水平大學(xué)的長(zhǎng)聘教職體系人員。

長(zhǎng)聘教授應(yīng)達(dá)到國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)長(zhǎng)聘教授相當(dāng)水平，在其研究領(lǐng)域獲得國(guó)際同行認(rèn)可的學(xué)術(shù)成就，具有相當(dāng)?shù)膰?guó)際知名度和影響力，在教學(xué)科研和人才培養(yǎng)等方面取得優(yōu)秀成績(jī)。

長(zhǎng)聘副教授應(yīng)達(dá)到國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)長(zhǎng)聘副教授相當(dāng)水平，在學(xué)術(shù)方面取得原創(chuàng)性和重要成果，具有一定的國(guó)際知名度和影響力，在教學(xué)科研和人才培養(yǎng)等方面取得良好成績(jī)。

工作和生活待遇

1.薪酬待遇

根據(jù)我校長(zhǎng)聘教職薪酬體系及引進(jìn)對(duì)象的具體情況，提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬。

2.住房資源

可租住學(xué)校教師公寓，如符合學(xué)校人才住房申購(gòu)條件，可以?xún)?yōu)惠價(jià)格申購(gòu)人才住房一套。

3.啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

按照學(xué)科領(lǐng)域提供有競(jìng)爭(zhēng)力的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

具有博士生招生資格，校院統(tǒng)籌給予博士生招生名額支持，支持招收博士后。

“百人計(jì)劃”研究員

任職要求

取得國(guó)內(nèi)外高水平大學(xué)博士學(xué)位，具有國(guó)際高水平大學(xué)助理教授或副教授相當(dāng)學(xué)術(shù)水平；

為所從事研究領(lǐng)域的青年拔尖人才，有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人的發(fā)展?jié)摿�，原則上能獨(dú)立發(fā)展一個(gè)符合學(xué)科發(fā)展要求的學(xué)術(shù)方向；

自然科學(xué)領(lǐng)域年齡一般在35周歲左右，原則上不超過(guò)40周歲。

工作和生活待遇

1.薪酬待遇

提供有競(jìng)爭(zhēng)力的薪酬和住房補(bǔ)貼。

2.住房資源

可租住學(xué)校教師公寓，晉升長(zhǎng)聘教職后，如符合學(xué)校人才住房申購(gòu)條件，可以?xún)?yōu)惠價(jià)格申購(gòu)人才住房一套。

3.啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)

按照學(xué)科領(lǐng)域提供有競(jìng)爭(zhēng)力的科研啟動(dòng)經(jīng)費(fèi)。

4.團(tuán)隊(duì)建設(shè)

具有博士生招生資格，校院統(tǒng)籌給予博士生招生名額支持，支持招收博士后。

學(xué)科博士后

任職要求

1.近三年內(nèi)獲得博士學(xué)位，品學(xué)兼優(yōu)，身心健康，遵紀(jì)守法，具有良好的學(xué)術(shù)道德；

2.年齡不超過(guò)35周歲；

3.能全職在招收單位從事博士后研究工作。

工作和生活待遇

1.薪酬待遇：實(shí)施分類(lèi)資助，特別優(yōu)秀者應(yīng)發(fā)年薪在40萬(wàn)元以上。

2.住房資源：可租住學(xué)校教師公寓，提供完善的生活配套。出站留浙可享受當(dāng)?shù)厝瞬耪�策�?/p>

3.科研平臺(tái)：課題組負(fù)責(zé)保障開(kāi)展研究工作充足經(jīng)費(fèi)及實(shí)驗(yàn)條件。

4.職業(yè)發(fā)展：入校后確定為助理研究員崗位，符合條件者推薦申報(bào)國(guó)家級(jí)青年人才計(jì)劃（項(xiàng)目），工作滿(mǎn)2年可申請(qǐng)高級(jí)職稱(chēng)資格，出站可優(yōu)先申請(qǐng)學(xué)校教學(xué)科研崗位。

四、 聯(lián)系方式

聯(lián)系人：王老師、鐘老師

聯(lián)系郵箱：wangjunxia@zju.edu.cn，zhongtingting@zju.edu.cn

信息與電子工程學(xué)院將組織經(jīng)驗(yàn)豐富的工作團(tuán)隊(duì)竭誠(chéng)為您提供全方位的申請(qǐng)服務(wù)。信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

https://mp.weixin.qq.com/s/e7wHkNMZqQOYxbqyp_FDkg

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱(chēng)+姓名+學(xué)歷+專(zhuān)業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）