一、單位簡介
浙江科技大學(xué)前身由浙江大學(xué)和杭州市于1980年創(chuàng)辦。2022年成為浙
學(xué)校擁有一支具有國際化視野、學(xué)術(shù)水平高、師德師風(fēng)高尚、梯隊結(jié)構(gòu)合理的優(yōu)秀人才隊伍。學(xué)校始終以服務(wù)國家戰(zhàn)略和區(qū)域經(jīng)濟社會發(fā)展為己任,全力提升解決經(jīng)濟社會發(fā)展重大問題的能力。
長期以來,學(xué)校致力于建設(shè)“德國模式、中國特色”新型現(xiàn)代應(yīng)用型大學(xué),秉承“崇德、尚用、求真、創(chuàng)新”校訓(xùn),堅持“學(xué)以致用、全面發(fā)展、注重創(chuàng)新、追求卓越”的育人理念,以打造“卓越工程師的搖籃”為目標(biāo),持續(xù)深化教育教學(xué)改革與實踐,培養(yǎng)具有實踐能力、創(chuàng)新精神、國際素養(yǎng)和社會責(zé)任的卓越應(yīng)用創(chuàng)新型人才。學(xué)校是教育部首批實施“卓越工程師教育培養(yǎng)計劃”高校、“國家級大學(xué)生創(chuàng)新創(chuàng)業(yè)訓(xùn)練計劃”入選學(xué)校和國家“十四五”教育強國項目建設(shè)高校,是浙江省數(shù)字化制造產(chǎn)教融合聯(lián)盟牽頭單位。
為建設(shè)特色鮮明的新型現(xiàn)代應(yīng)用型大學(xué),學(xué)校堅持人才是第一資源,全面實施“人才強校”戰(zhàn)略,大力推進(jìn)海內(nèi)外高層次人才引進(jìn)工作,建設(shè)一流師資隊伍,對引進(jìn)的海內(nèi)外優(yōu)秀人才提供優(yōu)厚待遇,并為其搭建施展才華和實現(xiàn)人生價值的舞臺。
學(xué)校網(wǎng)址:https://www.zust.edu.cn/
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二、項目介紹
為進(jìn)一步完善科學(xué)基金人才資助體系,充分發(fā)揮科學(xué)基金引進(jìn)和培養(yǎng)人才的功能,吸引海外優(yōu)秀青年人才回國(來華)工作,國家自然科學(xué)基金委員會(以下簡稱自然科學(xué)基金委)2025年繼續(xù)實施國家自然科學(xué)基金優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)。
優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)旨在吸引和鼓勵在自然科學(xué)、工程技術(shù)等方面已取得較好成績的海外優(yōu)秀青年學(xué)者(含非華裔外籍人才)回國(來華)工作,自主選擇研究方向開展創(chuàng)新性研究,促進(jìn)青年科學(xué)技術(shù)人才的快速成長,培養(yǎng)一批有望進(jìn)入世界科技前沿的優(yōu)秀學(xué)術(shù)骨干,為科技強國建設(shè)貢獻(xiàn)力量。
三、申請條件
1.優(yōu)秀青年科學(xué)基金項目(海外)的申請人應(yīng)當(dāng)具備以下條件:
(1)遵守中華人民共和國法律法規(guī),具有良好的科學(xué)道德,自覺踐行新時代科學(xué)家精神;
(2)出生日期在
(3)具有博士學(xué)位;
(4)研究方向主要為自然科學(xué)、工程技術(shù)等;
(5)一般應(yīng)在海外高校、科研機構(gòu)、企業(yè)研發(fā)機構(gòu)獲得正式教學(xué)或者科研職位,且具有連續(xù)36個月以上工作經(jīng)歷;在海外取得博士學(xué)位且業(yè)績特別突出的,可適當(dāng)放寬工作年限要求;
(6)取得同行專家認(rèn)可的科研或技術(shù)等成果,且具有成為該領(lǐng)域?qū)W術(shù)帶頭人或杰出人才的發(fā)展?jié)摿Γ?/p>
(7)申請人尚未全職回國(來華)工作,或者
2.限項要求
執(zhí)行中央有關(guān)部門關(guān)于國家科技人才計劃統(tǒng)籌銜接的要求。同層次國家科技人才計劃只能承擔(dān)一項,不能逆層次申請。
由于2025年申請條件尚未發(fā)布,以上條件參照2024年進(jìn)行,最終以2025年發(fā)布的申請條件為準(zhǔn)。
四、崗位需求
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五、支持政策
01國家資助
1.資助強度:提供高額的科研經(jīng)費。
2.資助期限:3年。
02學(xué)校條件(除國家資助外,學(xué)校提供以下條件)
1.項目入選者,學(xué)校按照C類人才正式引進(jìn):享受有競爭力的綜合補貼,高額的科研啟動費,首聘期(3年)內(nèi)除享受正常的崗位年收入外還享受每年豐厚的特貼。具體一事一議。
2.可按程序聘為正高級專業(yè)技術(shù)職務(wù)。
3.認(rèn)定為碩士生導(dǎo)師資格,可招收碩士研究生。
4.提供科研工作用房及所需實驗條件。配備工作助手,協(xié)助組建團隊。
5.學(xué)校提供人才過渡房(須符合申請條件),協(xié)助解決配偶工作、子女入學(xué)等問題。
6.進(jìn)入最終會評環(huán)節(jié)但未入選人員,一般聘為副教授,入職當(dāng)年可按照申報層次享受年薪待遇1年,其他待遇按照現(xiàn)人才層次兌現(xiàn);未進(jìn)入最終會評人員,業(yè)績突出者,一般聘為副教授,享受相應(yīng)層次待遇和支持條件。
六、聯(lián)系咨詢
有意向者請將簡歷發(fā)至學(xué)校聯(lián)系郵箱,與我校達(dá)成申報意向后,簽訂意向性協(xié)議,將有專人指導(dǎo)申報人開展后續(xù)工作。簡歷應(yīng)包含個人基本信息,聯(lián)系方式,學(xué)習(xí)和工作經(jīng)歷,主要學(xué)術(shù)成果(論文、項目、專利和獲獎情況等)。
通信地址:浙江省杭州市西湖區(qū)留和路318號浙江科技大學(xué)(郵編:310023)
1)人事處
聯(lián)系人:
聯(lián)系方式:0571-85070153(0571-85070573)
Email:ljrc@zust.edu.cn
2)科研處
聯(lián)系人:
聯(lián)系方式:0571-85070132
Email:zustkyc@163.com
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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