一、研究院簡介

中山大學(xué)企業(yè)研究院隸屬于中山大學(xué)，成立于2021年5月，依托管理學(xué)院建設(shè)，致力于打造一個(gè)匯聚國內(nèi)外各類高端研究資源，集國資國企理論研究、對(duì)策研究和前瞻性研究于一體的開放性研究平臺(tái)，積極與國內(nèi)外更高水平研究咨詢公司、高層次研究團(tuán)隊(duì)合作，統(tǒng)籌組織協(xié)調(diào)各種研究資源，積極為地方政府機(jī)構(gòu)、行業(yè)（商）協(xié)會(huì)、企業(yè)等提供研究咨詢服務(wù)，建成具有國內(nèi)較高知名度和影響力的智庫組織�，F(xiàn)任院長為李善民副校長。因發(fā)展需要，研究院面向海內(nèi)外公開招聘專職研究人員（科研博士后）2-3名、科研助理1-2名。

二、導(dǎo)師信息

李善民

中山大學(xué)管理學(xué)院教授

博士生導(dǎo)師

中山大學(xué)企業(yè)研究院院長

2013年7月起任中山大學(xué)黨委常委、副校長

主要研究領(lǐng)域：公司金融，兼并與收購，資本市場與公司治理。

在《經(jīng)濟(jì)研究》、《管理世界》等國內(nèi)外權(quán)威期刊發(fā)表多篇論文。主持過國家社會(huì)科學(xué)基金重大項(xiàng)目、教育部哲學(xué)社會(huì)科學(xué)研究重大課題攻關(guān)項(xiàng)目、國家自然科學(xué)基金面上項(xiàng)目等，2021年8月李善民副校長獲得國家自然科學(xué)基金重點(diǎn)項(xiàng)目資助，課題名稱“國有資本并購重組理論、機(jī)制與模式研究”。

所撰寫的決策咨詢研究成果多次得到上級(jí)部門和領(lǐng)導(dǎo)的批示。曾獲廣東省“南粵教壇新秀”“先進(jìn)會(huì)計(jì)工作者”稱號(hào)，教育部“寶鋼教育基金獎(jiǎng)”，教育部人文社科優(yōu)秀成果獎(jiǎng)、廣東省哲學(xué)社會(huì)科學(xué)成果一等獎(jiǎng)，入選教育部“新世紀(jì)優(yōu)秀人才支持計(jì)劃”。

更多個(gè)人信息：http://bus.sysu.edu.cn/teacher/LiShanmin

三、招收計(jì)劃及要求

（一）專職科研人員（科研博士后）招聘計(jì)劃

1.獲得博士學(xué)位不超過三年，且年齡在35周歲以下，有較突出的科研成果，具備較高的學(xué)術(shù)水平和較強(qiáng)的科研能力的海內(nèi)外優(yōu)秀博士；

2.要求具有相關(guān)的前期研究經(jīng)歷，如博士學(xué)位論文屬于國有企業(yè)改革、并購重組、資本市場、公司治理等優(yōu)先考慮；

3.申請(qǐng)人必須全職從事專職科研的研究工作，不得兼職。

（二）科研助理計(jì)招聘劃

1.已取得國內(nèi)外著名高校碩士及以上學(xué)位及學(xué)歷，30周歲以下，身體健康；

2.具體要求：

（1）經(jīng)濟(jì)學(xué)、金融學(xué)、管理學(xué)等學(xué)科專業(yè)，具有海外學(xué)習(xí)和研究經(jīng)歷者優(yōu)先考慮；

（2）有較強(qiáng)的中文和英語表達(dá)能力、溝通能力、計(jì)算機(jī)應(yīng)用能力，以及良好的科研分析統(tǒng)計(jì)能力；具備敬業(yè)精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作精神，服從管理，并具有從事國有資本與國有企業(yè)并購重組改革問題研究的興趣與熱情；有較強(qiáng)綜合性文稿寫作能力和較高的PPT制作水平；

（3）愿意主動(dòng)承擔(dān)與科研相關(guān)的行政工作，認(rèn)真細(xì)致、穩(wěn)重耐心、責(zé)任心強(qiáng)；細(xì)心、有擔(dān)當(dāng)、肯吃苦；工作適應(yīng)性強(qiáng)，具備良好的溝通協(xié)調(diào)能力、人際交往能力和良好的服務(wù)意識(shí)；

3.崗位職責(zé)：

（1）承擔(dān)與科研相關(guān)的行政工作；

（2）協(xié)助教授及博士后、專職科研人員完成國有企業(yè)改革相關(guān)的研究工作；

（3）組織學(xué)術(shù)會(huì)議和論壇，開展國內(nèi)外學(xué)術(shù)聯(lián)絡(luò)；

（4）負(fù)責(zé)課題申請(qǐng)等材料的制作，負(fù)責(zé)書稿、報(bào)告等研究成果的撰寫、編輯、校對(duì)等工作，

（5）承辦領(lǐng)導(dǎo)交代的相關(guān)工作。

四、崗位待遇

（一）專職研究人員（科研博士后）待遇

1.待遇和福利

按照國家和中山大學(xué)對(duì)博士后人員的有關(guān)規(guī)定執(zhí)行，學(xué)院根據(jù)人才的情況額外提供獎(jiǎng)勵(lì)績效。同時(shí)中山大學(xué)提供整潔舒適的居住條件，實(shí)力雄厚的醫(yī)療資源、優(yōu)質(zhì)的子女教育資源等保障。

2.研究經(jīng)費(fèi)支持

參與合作導(dǎo)師的科研項(xiàng)目，項(xiàng)目組提供科研經(jīng)費(fèi)支持，同時(shí)項(xiàng)目組支持申請(qǐng)國家自然科學(xué)基金青年基金、中國博士后基金和中山大學(xué)文科青年基金。

3.發(fā)展機(jī)會(huì)

（1）符合條件的優(yōu)秀學(xué)者可申請(qǐng)轉(zhuǎn)聘為中山大學(xué)副教授，無名額限制；或者推薦到其他高校、科研院所、公司任職。

（2）廣東省對(duì)出站后留粵工作的專職研究人員提供額外的安家補(bǔ)貼和人才津貼。

（二）科研助理待遇

1.薪酬參照中山大學(xué)標(biāo)準(zhǔn)，在此基礎(chǔ)上研究院再給予一定的績效獎(jiǎng)勵(lì)；

2.提供獨(dú)立辦公卡位；

3.視參與課題情況，享受一定的科研經(jīng)費(fèi)補(bǔ)貼。

五、申請(qǐng)程序和提交材料

（一）專職研究人員（科研博士后）申請(qǐng)程序

1.請(qǐng)發(fā)送個(gè)人簡歷（包括學(xué)習(xí)、工作經(jīng)歷和學(xué)術(shù)情況，文件名：姓名+簡歷）至：chygang@mail.sysu.edu.cn，接受初審。

郵件主題請(qǐng)注明：專職研究人員（科研博士后）+姓名+畢業(yè)院�；蛟瓎挝� 。

2.若初審合格，需進(jìn)一步提供相關(guān)支撐材料，包括代表性論文、推薦信、獲獎(jiǎng)證明等反映申請(qǐng)人研究能力、學(xué)術(shù)水平的電子版資料（文件名：姓名+附件）。

3.接收程序

（1）初選通過后，將以郵件通知入圍候選人并作進(jìn)一步考核。申請(qǐng)材料恕不退回。

（2）正式入選后，將由管理部門發(fā)布錄用通知。相關(guān)程序和信息可查閱中山大學(xué)人才發(fā)展辦公室的微信公眾號(hào)：SYSU-OTD。

4.截止時(shí)間

初審后，郵件通知入圍候選人參加學(xué)院面試。面試通過后啟動(dòng)學(xué)校審批流程。接收函以學(xué)校下達(dá)的正式通知為準(zhǔn)。詳細(xì)入站程序及相關(guān)信息可關(guān)注中山大學(xué)人才發(fā)展辦公室微信公眾號(hào)：SYSU-OTD。

本招聘信息常年有效，應(yīng)聘者可隨時(shí)申請(qǐng)。了解更多詳情，請(qǐng)登錄學(xué)院網(wǎng)站http://bus.sysu.edu.cn，或關(guān)注中山大學(xué)管理學(xué)院微信公眾號(hào)：SYSBS1985。

（二）科研助理申請(qǐng)程序

科研助理（可接受實(shí)習(xí)生）應(yīng)聘者請(qǐng)以郵寄或電子郵件方式提交以下材料至：chygang@mail.sysu.edu.cn，有關(guān)應(yīng)聘資料代為保密，恕不退還。

郵件主題請(qǐng)注明：科研助理+姓名+畢業(yè)院校或原單位 。

1.個(gè)人簡歷；

2.本科、碩士及以上學(xué)歷的畢業(yè)證書和學(xué)位證書掃描件；

3.身份證或護(hù)照首頁；

4.相關(guān)獲獎(jiǎng)、論文發(fā)表等證明材料。

六、聯(lián)系方式

通訊地址：廣州市新港西路135號(hào)中山大學(xué)企業(yè)研究院（廣州校區(qū)南校園文科樓5樓）

郵編：510275

聯(lián)系人：陳老師

E-mail：chygang@mail.sysu.edu.cn

為防止簡歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng)）