一、團(tuán)隊(duì)介紹

中科院生物醫(yī)學(xué)檢驗(yàn)技術(shù)重點(diǎn)實(shí)驗(yàn)室宋一之團(tuán)隊(duì)主要長(zhǎng)期以來(lái)主要從事病原微生物、單細(xì)胞分析、拉曼光譜等領(lǐng)域的研究，在單細(xì)胞拉曼光譜學(xué)、單細(xì)胞基因組學(xué)、臨床耐藥菌耐藥特征等領(lǐng)域取得了一系列重要的原創(chuàng)性成果。課題組先后承擔(dān)國(guó)家重點(diǎn)研發(fā)計(jì)劃、國(guó)家自然基金委、中科院裝備研制項(xiàng)目等課題，累計(jì)科研經(jīng)費(fèi)超2000萬(wàn)元；發(fā)表論文60余篇，授權(quán)發(fā)明專利10余項(xiàng)。多項(xiàng)研究成果已被轉(zhuǎn)化，受到應(yīng)用端的認(rèn)可。

團(tuán)隊(duì)負(fù)責(zé)人主頁(yè)：

http://www.sibet.cas.cn/sourcedb_sibet_cas/zw/yjdw/yjy/202103/t20210324_5982783.html

現(xiàn)因工作需要擬招聘職工4-6人。

二、崗位職責(zé)

招聘崗位1：電子學(xué)工程師（2名）

崗位職責(zé)：

醫(yī)療儀器電子學(xué)設(shè)計(jì)，包括原理圖與PCB設(shè)計(jì)，嵌入式軟件編程，與機(jī)械設(shè)計(jì)人員配合實(shí)現(xiàn)儀器運(yùn)動(dòng)控制與數(shù)據(jù)采集。

任職要求：

（1）具有電子信息科學(xué)與技術(shù)、機(jī)械電子工程、控制理論與控制工程、電氣工程等相關(guān)專業(yè)碩士及以上學(xué)歷；

（2）精通模擬電路、數(shù)字電路的相關(guān)知識(shí)；

（3）能熟練使用Candence、Altiumdesigner、Keil等設(shè)計(jì)軟件，能夠熟練使用示波器、信號(hào)發(fā)生器等常用調(diào)試設(shè)備，具有電路調(diào)試經(jīng)驗(yàn)；

（4）做事認(rèn)真負(fù)責(zé)，思維開(kāi)闊，學(xué)習(xí)及動(dòng)手能力強(qiáng)，具有較好的溝通能力和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力；

（5）熟悉STM32微處理器、FPGA者優(yōu)先；

（6）具有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘崗位2：特別研究助理、博士后（2名）

崗位職責(zé)：

從事病原微生物耐藥、食品微生物功能挖掘與檢測(cè)、單細(xì)胞分析等方向的基礎(chǔ)或應(yīng)用基礎(chǔ)研究。

任職要求：

（1）具有生物學(xué)或生物醫(yī)學(xué)工程博士學(xué)歷；

（2）具有分子生物學(xué)、微生物學(xué)相關(guān)研究背景優(yōu)先；

（3）以第一作者身份發(fā)表或即將發(fā)表英文SCI論文；

（4）具備獨(dú)立開(kāi)展科研項(xiàng)目研究的能力以及良好的英語(yǔ)聽(tīng)說(shuō)讀寫(xiě)能力。

招聘崗位3：軟件開(kāi)發(fā)工程師（1名）；

崗位職責(zé)：

（1）開(kāi)發(fā)科研儀器和臨床分析測(cè)試儀器的軟件控制系統(tǒng)；

（2）開(kāi)發(fā)和設(shè)計(jì)面向用戶的軟件交互

（3）編寫(xiě)軟件設(shè)計(jì)中的相關(guān)文檔（概要設(shè)計(jì)、詳細(xì)設(shè)計(jì)）；

任職要求：

（1）碩士及以上學(xué)歷，計(jì)算機(jī)、軟件、電子、電氣、自動(dòng)化、控制、生物醫(yī)學(xué)工程等相關(guān)專業(yè)，有相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（2）熟悉C++/Qt或者C#/VisualStudio等編程平臺(tái)；

（3）有圖像處理算法基礎(chǔ)及Opencv、OpenGL等開(kāi)發(fā)包使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（4）有項(xiàng)目文檔撰寫(xiě)、聯(lián)調(diào)測(cè)試經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先；

（5）具有軟件界面設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘崗位4：機(jī)械研發(fā)工程師（1-2名）

崗位職責(zé)：

（1）全自動(dòng)醫(yī)療儀器的機(jī)械傳動(dòng)系統(tǒng)設(shè)計(jì)方案、整機(jī)的布局規(guī)劃，完成關(guān)鍵模塊的詳細(xì)設(shè)計(jì)；

（2）能獨(dú)立完成設(shè)計(jì)任務(wù)分解，并完成相關(guān)設(shè)計(jì)工作，保證方案按計(jì)劃實(shí)施落地，并保證交付件的輸出質(zhì)量；

（3）負(fù)責(zé)關(guān)鍵模塊的設(shè)計(jì)計(jì)算，保障零件的強(qiáng)度和使用壽命；

（4）、獨(dú)立處理儀器試產(chǎn)轉(zhuǎn)產(chǎn)和量產(chǎn)過(guò)程中的疑難問(wèn)題，保障產(chǎn)品順利轉(zhuǎn)產(chǎn)和量產(chǎn)；

（5）、根據(jù)公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要，完成其它相關(guān)工作任務(wù)。

任職要求：

（1）統(tǒng)招重點(diǎn)本科以上學(xué)歷，機(jī)械相關(guān)專業(yè)；

（2）扎實(shí)的機(jī)械設(shè)計(jì)及自動(dòng)化相關(guān)理論知識(shí)，有良好的學(xué)習(xí)能力，有核心發(fā)明專利者優(yōu)先；

（3）具備優(yōu)秀的團(tuán)隊(duì)協(xié)作和溝通能力，能承受高壓的工作環(huán)境；能全面的分析問(wèn)題和解決問(wèn)題，能獨(dú)立快速處理產(chǎn)品研發(fā)、測(cè)試、轉(zhuǎn)產(chǎn)和量產(chǎn)過(guò)程中的疑問(wèn)難題；

（4）熟練應(yīng)用Solidworks/Creo，AutoCAD等繪圖軟件進(jìn)行產(chǎn)品設(shè)計(jì)、運(yùn)動(dòng)仿真和設(shè)計(jì)評(píng)審；

（5）具備醫(yī)療器械全自動(dòng)檢測(cè)儀器的設(shè)計(jì)經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先。

招聘崗位5：微生物應(yīng)用工程師（1-2名）

崗位職責(zé)：

（1）參與病原菌快速診斷技術(shù)開(kāi)發(fā)，主要負(fù)責(zé)試劑耗材研制；

（2）協(xié)助解析項(xiàng)目需求，項(xiàng)目預(yù)研工作。

（3）制訂/完善相關(guān)實(shí)驗(yàn)操作規(guī)程。

（4）負(fù)責(zé)實(shí)驗(yàn)所需微生物樣本的制備，并及時(shí)協(xié)助進(jìn)行相關(guān)的微生物學(xué)實(shí)驗(yàn)原理驗(yàn)證。

（5）負(fù)責(zé)臨床抗生素的配制和藥效評(píng)估。

（6）對(duì)開(kāi)發(fā)過(guò)程進(jìn)行記錄、分析、整理，并按照相關(guān)法律法規(guī)生成相應(yīng)的研發(fā)文檔。

（7）負(fù)責(zé)對(duì)機(jī)械、光學(xué)、算法、軟件等工作提出相應(yīng)需求及生物實(shí)驗(yàn)角度的解決構(gòu)想。

任職要求：

（1）微生物、生物、化學(xué)、藥學(xué)、生物醫(yī)學(xué)工程或相關(guān)專業(yè)。

（2）本科學(xué)歷，3年微生物或制藥相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)；或碩士學(xué)歷，1-2年微生物相關(guān)研究經(jīng)歷；優(yōu)秀的碩士或博士應(yīng)屆生亦可。

（3）具有較好的英文閱讀能力和書(shū)面表達(dá)能力

（4）具有較強(qiáng)的語(yǔ)言表達(dá)能力，良好的團(tuán)隊(duì)合作精神和抗壓能力

（5）熟練使用辦公軟件，有R語(yǔ)言基礎(chǔ)和ImageJ使用經(jīng)驗(yàn)者優(yōu)先考慮

三、待遇

正高級(jí)崗位（高層次人才）：根據(jù)研究所工資體系確定，基礎(chǔ)年薪39-51萬(wàn)（以上含單位匹配五險(xiǎn)一金），年終績(jī)效獎(jiǎng)金按工作業(yè)績(jī)另行核發(fā)

副高級(jí)崗位（有豐富工作經(jīng)歷的人員）：根據(jù)研究所工資體系確定，基礎(chǔ)年薪約30萬(wàn)（以上含單位匹配五險(xiǎn)一金），年終績(jī)效獎(jiǎng)金按工作業(yè)績(jī)另行核發(fā)

中級(jí)崗位（有一定工作經(jīng)歷的人員）：根據(jù)研究所工資體系確定，基礎(chǔ)年薪不低于23萬(wàn)（含單位匹配五險(xiǎn)一金），年終績(jī)效獎(jiǎng)金按工作業(yè)績(jī)另行核發(fā)

博士后：根據(jù)研究所工資體系確定，基礎(chǔ)年薪28-40萬(wàn)（含單位匹配五險(xiǎn)一金），年終績(jī)效獎(jiǎng)金按工作業(yè)績(jī)另行核發(fā)，出站后留區(qū)工作可再獲30萬(wàn)元安家補(bǔ)貼（具體金額及發(fā)放方式依據(jù)蘇州高新區(qū)有關(guān)政策執(zhí)行），優(yōu)秀博士后出站入職研究所即可按相關(guān)規(guī)定和程序參加副高級(jí)崗位評(píng)聘。

應(yīng)屆碩士：根據(jù)研究所工資體系確定，基礎(chǔ)年薪不低于20萬(wàn)（含單位匹配五險(xiǎn)一金），年終績(jī)效獎(jiǎng)金按工作業(yè)績(jī)另行核發(fā)。碩士學(xué)位職工入職滿一年可申請(qǐng)?jiān)诼毠プx博士。

福利保障：按照有關(guān)規(guī)定繳納五險(xiǎn)一金，每年近一個(gè)月的帶薪休假，包括但不限于在職培訓(xùn)、國(guó)內(nèi)外深造機(jī)會(huì)、設(shè)施完善的職工健身中心、職工食堂、年度健康體檢等。

四、工作地點(diǎn)：蘇州

五、招聘方法及要求

應(yīng)聘者請(qǐng)將本人簡(jiǎn)歷發(fā)送至songyz@sibet.ac.cn郵箱，郵件名稱為“姓名+應(yīng)聘 ”

面試：按招聘條件對(duì)申請(qǐng)者進(jìn)行審查，并在收到材料的一個(gè)月內(nèi)通知初審合格者前來(lái)面試。資格審查未通過(guò)者，恕不另行通知。本招聘有效期至招到合適人員為止。

回避規(guī)定：應(yīng)聘者為非本單位職工配偶、直系血親及其他近親屬關(guān)系（具體范圍參照《中國(guó)科學(xué)院人員聘用制度實(shí)施辦法》執(zhí)行）

信息來(lái)源于網(wǎng)絡(luò)，如有變更請(qǐng)以原發(fā)布者為準(zhǔn)。

來(lái)源鏈接：

http://www.sibet.cas.cn/rczp2020/202302/t20230217_6679549.html

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）