恩施州城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司成立于2003年5月,是隸屬恩施州國資委管理的國有企業(yè),主要開展國土空間規(guī)劃、城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)、規(guī)劃咨詢論證、風(fēng)景園林設(shè)計(jì)、測繪類等業(yè)務(wù)。為滿足公司業(yè)務(wù)發(fā)展需要,按照《中華人民共和國公司法》《公司章程》《州國資委關(guān)于加強(qiáng)州屬國有企業(yè)招用人員管理的意見》等相關(guān)規(guī)定,擬面向社會公開招聘各類專業(yè)人才6人。
一、招聘崗位及專業(yè)要求
崗位 |
人數(shù) |
條件 |
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技術(shù) |
國土空間規(guī)劃主創(chuàng)人員 |
2 |
1、年齡40周歲(1983年12月30日以后出生),城鄉(xiāng)規(guī)劃或土地規(guī)劃、土地管理等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、5年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),曾參與國土空間規(guī)劃、城市控制性詳細(xì)規(guī)劃、城市專項(xiàng)規(guī)劃、土地利用總體規(guī)劃、全域綜合整治規(guī)劃等大中類型規(guī)劃編制項(xiàng)目;能獨(dú)立完成修建性詳細(xì)規(guī)劃、項(xiàng)目咨詢和論證等項(xiàng)目的經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的口語表達(dá)和匯報(bào)能力。 |
建筑設(shè)計(jì)人員 |
1 |
1、年齡40周歲(1983年12月30日以后出生),建筑設(shè)計(jì)、工民建等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、3年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)(應(yīng)屆研究生及以上學(xué)歷不限),有參與建筑方案設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的口語表達(dá)和匯報(bào)能力。 |
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市政設(shè)計(jì)人員 |
1 |
1、年齡40周歲(1983年12月30日以后出生),市政相關(guān)專業(yè)(道路、給排水專業(yè)等)本科及以上學(xué)歷。 2、3年以上專業(yè)及相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有參與建筑設(shè)計(jì)、給排水設(shè)計(jì)、園林景觀設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的口語表達(dá)和匯報(bào)能力。 |
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園林景觀設(shè)計(jì) |
2 |
1、年齡40周歲(1983年12月30日以后出生),風(fēng)景園林、環(huán)境藝術(shù)等相關(guān)專業(yè)本科及以上學(xué)歷。 2、2年以上相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn),有參與風(fēng)景園林規(guī)劃及施工圖設(shè)計(jì)等相關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)。 3、具有較強(qiáng)的口語表達(dá)和匯報(bào)能力。 |
二、招聘條件
(一)招聘基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.擁護(hù)中華人民共和國憲法,擁護(hù)中國共產(chǎn)黨領(lǐng)導(dǎo)和社會主義制度;
3.遵紀(jì)守法、品行端正、誠實(shí)守信、廉潔從業(yè)、勤勉盡責(zé)、團(tuán)結(jié)合作,具有良好的道德和職業(yè)素養(yǎng);
4.認(rèn)同企業(yè)價(jià)值觀,自覺維護(hù)企業(yè)核心利益,服從組織安排,具有較強(qiáng)的組織紀(jì)律性和保密觀念;
5.具有較強(qiáng)的事業(yè)心、責(zé)任心,有開拓創(chuàng)新意識,執(zhí)行力強(qiáng),能夠承受一定的工作壓力;
6.具有正常履行工作崗位職責(zé)的身體條件和心理素質(zhì);
7.具備報(bào)考職位所需的年齡要求、相關(guān)學(xué)歷、工作經(jīng)歷和其他資格條件。
(二)有下列情形之一者不得報(bào)考
1.現(xiàn)役軍人;
2.全日制普通高校在讀的非2023年7月31日前畢業(yè)的人員(2023年底畢業(yè)的碩士、博士研究生經(jīng)招聘企業(yè)審核同意應(yīng)聘的除外),在全日制普通高校就讀的非2023屆畢業(yè)生也不能以已取得的較低層次學(xué)歷、學(xué)位應(yīng)聘;
3.涉嫌違法違紀(jì)正在接受審查的人員和尚未解除黨紀(jì)、政紀(jì)處分的人員;
4.曾因犯罪受過刑事處罰的;
5.有考試違紀(jì)違規(guī)行為被記入誠信檔案并處于禁考期的;
6.被依法列為失信聯(lián)合懲戒對象的;
7.按照規(guī)定需要回避的對象;
8.其他不宜報(bào)考的情形。
三、招聘步驟
(一)報(bào)名
網(wǎng)上報(bào)名,每人限報(bào)1個(gè)崗位。簡歷投遞應(yīng)聘者登錄恩施州國資委網(wǎng)(http://gzw.enshi.gov.cn/)下載《恩施州城鄉(xiāng)規(guī)劃設(shè)計(jì)研究院有限公司應(yīng)聘報(bào)名表》,按要求認(rèn)真填寫后,同個(gè)人簡歷以附件形式發(fā)送至以下郵箱:eszghy@163.com,并在郵件主題欄中注明應(yīng)聘者姓名及應(yīng)聘崗位(格式如:“張三應(yīng)聘地理信息工程人員”),報(bào)名截止時(shí)間為2023年12月8日24:00。聯(lián)系電話:0718-8021061。
(二)資格確認(rèn)
1.對符合條件的應(yīng)聘者,公司于報(bào)名結(jié)束后7日內(nèi)通知本人攜帶書面簡歷、身份證、學(xué)歷證書、學(xué)位證書、資質(zhì)(職稱)證書、相關(guān)工作經(jīng)歷證明(所有證件須帶原件)進(jìn)行現(xiàn)場審核和資格確認(rèn);
2.資格審查合格人員與崗位計(jì)劃數(shù)達(dá)不到3:1比例的,由招聘單位審議確定是否核減該崗位招聘計(jì)劃數(shù)或取消該招聘崗位。
3.需要明確的相關(guān)問題
(1)工作經(jīng)歷是指從事報(bào)考崗位相關(guān)工作的經(jīng)歷,時(shí)間計(jì)算截止報(bào)名起始時(shí)間。全日制普通高校畢業(yè)生在校期間的社會實(shí)踐、實(shí)習(xí)、兼職等工作經(jīng)歷不作為報(bào)考崗位的工作經(jīng)歷。
(2)審核應(yīng)聘者專業(yè)資格條件以本公告中各崗位所列專業(yè)類別、具體專業(yè)名稱為準(zhǔn)。報(bào)考崗位設(shè)置專業(yè)、類別依據(jù)教育部現(xiàn)行的專業(yè)目錄設(shè)定。
(3)應(yīng)聘者報(bào)考資格審查貫穿招聘工作始終。在報(bào)名、考試、體檢、考察、聘用等環(huán)節(jié)中,都將會對報(bào)考資格進(jìn)行審核,在任何環(huán)節(jié)和階段一經(jīng)發(fā)現(xiàn)不符合崗位報(bào)考條件的,均應(yīng)取消考試資格或者聘用資格。請應(yīng)聘者認(rèn)真對照本公告確認(rèn)是否符合崗位報(bào)考條件,理性報(bào)考,誠信報(bào)考。
(三)筆試與面試
1.筆試。筆試采取閉卷方式進(jìn)行。技術(shù)崗位筆試分為專業(yè)基礎(chǔ)知識和方案設(shè)計(jì)能力兩大部分,筆試考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
2.面試。
(1)根據(jù)考生筆試總成績,按招聘人數(shù)1:3的比例從高分到低分依次確定面試資格對象名單,同崗位成績名次末位并列的,同時(shí)進(jìn)入面試。實(shí)際參加面試人數(shù)達(dá)不到規(guī)定比例的,面試照常進(jìn)行。面試考試時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。
(2)面試主要考查應(yīng)聘人員的專業(yè)知識和綜合素質(zhì)。
筆試和面試滿分各100分,各占總成績的50%,總成績低于60分(不含)的不得進(jìn)入體檢、考察程序。
(四)公示考察錄用
根據(jù)考試結(jié)果,擬聘用人員名單將通過恩施州國資委網(wǎng)站進(jìn)行公示,對擬聘人員有異議的,根據(jù)調(diào)查核實(shí)的情況決定是否聘用。對公示反映有嚴(yán)重問題并查有實(shí)據(jù),不符合聘用條件的,取消其擬聘人選資格。對公示期滿無異議的組織體檢,體檢合格后錄用為公司試用期員工;試用期滿考核合格的,轉(zhuǎn)為正式員工。
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為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))
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