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中國(guó)科學(xué)院高能物理研究所實(shí)驗(yàn)工廠2025年2月招聘1名廠長(zhǎng)啟事

時(shí)間:2025-03-05來(lái)源:中國(guó)博士人才網(wǎng) 作者:佚名

根據(jù)工作需要,中國(guó)科學(xué)院高能物理研究所實(shí)驗(yàn)工廠廠長(zhǎng)崗位現(xiàn)公開(kāi)招聘。

一、基本原則  

按照“公開(kāi)、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)”的原則,公開(kāi)招聘。

二、招聘崗位、崗位職責(zé)及任職條件 

崗位:實(shí)驗(yàn)工廠廠長(zhǎng)

職數(shù):1名

工作地點(diǎn):濟(jì)南

崗位職責(zé):

1. 主持實(shí)驗(yàn)工廠日常經(jīng)營(yíng)管理工作;

2. 負(fù)責(zé)工廠新基地的建設(shè)和產(chǎn)能轉(zhuǎn)移;

3. 委派任研究所控股企業(yè)北京高能銳新科技有限責(zé)任公司總經(jīng)理,負(fù)責(zé)公司經(jīng)營(yíng)管理;

4. 制定工廠及銳新公司發(fā)展規(guī)劃、年度經(jīng)營(yíng)計(jì)劃和財(cái)務(wù)預(yù)算,并確保計(jì)劃和預(yù)算的實(shí)施完成,確保國(guó)有資產(chǎn)保值增值;

5. 完善工廠及銳新公司治理結(jié)構(gòu)、內(nèi)部機(jī)構(gòu)設(shè)置、管理流程和規(guī)章制度;推動(dòng)管理制度實(shí)施,確保工廠及銳新公司規(guī)范高效運(yùn)營(yíng);

6. 負(fù)責(zé)確定工廠及銳新公司年度財(cái)務(wù)預(yù)、決算方案,結(jié)余分配方案和彌補(bǔ)虧損方案,參與、審核各種財(cái)務(wù)報(bào)表等;

7. 根據(jù)技術(shù)發(fā)展和需求變化,不斷調(diào)整工廠及銳新公司開(kāi)發(fā)和經(jīng)營(yíng)方向,確保其持續(xù)健康發(fā)展;

8. 落實(shí)院所及其它上級(jí)部門作出的決策事項(xiàng)。

任職條件:

1. 應(yīng)當(dāng)具備下列基本條件:

(1)具有較高的政治素養(yǎng)和政策水平,良好的公民意識(shí)和職業(yè)道德;

(2)愛(ài)崗敬業(yè),具有較強(qiáng)的責(zé)任心和服務(wù)意識(shí);

(3)具有較高的政策理論水平,較強(qiáng)的分析、組織及協(xié)調(diào)能力;

2. 具有碩士及以上學(xué)位,副高級(jí)及以上專業(yè)技術(shù)職稱或相應(yīng)職務(wù);

3. 具備較強(qiáng)的領(lǐng)導(dǎo)力、決策力和執(zhí)行力,具備創(chuàng)新精神和團(tuán)隊(duì)協(xié)作能力,能夠應(yīng)對(duì)復(fù)雜的經(jīng)營(yíng)和管理問(wèn)題;

4. 熟悉現(xiàn)代企業(yè)管理理論和方法,熟悉行業(yè)和市場(chǎng)動(dòng)態(tài),具備高度的戰(zhàn)略眼光和全局觀念、豐富的行業(yè)知識(shí)和市場(chǎng)經(jīng)驗(yàn),能夠敏銳把握市場(chǎng)變化和發(fā)展機(jī)遇,為部門發(fā)展規(guī)劃和經(jīng)營(yíng)決策提供有力支持;

5. 有5年以上大中型企業(yè)主要管理崗位經(jīng)驗(yàn),或有行業(yè)資源、渠道者優(yōu)先;

6. 身體健康,年齡不超過(guò)50周歲。

三、待遇

1. 薪酬待遇按照中國(guó)科學(xué)院薪酬分配制度和研究所相關(guān)規(guī)定執(zhí)行;

2. 符合北京落戶相關(guān)政策的,單位可協(xié)助辦理落戶手續(xù)。

四、招聘方式及程序

1. 報(bào)名截止時(shí)間:2025年3月15日

2. 需注明是否愿意到其它崗位 

3. 應(yīng)聘者須提供以下材料: 

(1)《中國(guó)科學(xué)院高能物理研究所崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》(附件); 

(2) 學(xué)歷、學(xué)位證書、身份證、戶口卡等材料的電子掃描件或復(fù)印件; 

(3) 已發(fā)表的文章、著作清單(科研與管理)及3篇具有代表性的論文或起草過(guò)并被采納的重要報(bào)告情況; 

(4) 能夠證明本人能力、水平的文件和材料(如獲獎(jiǎng)證書電子掃描件或復(fù)印件等);

(5) 對(duì)應(yīng)聘崗位的理解和認(rèn)識(shí)。

4. 崗位競(jìng)聘

經(jīng)過(guò)資格審查符合條件的競(jìng)聘人須公開(kāi)競(jìng)聘,競(jìng)聘報(bào)告包括工作經(jīng)歷和業(yè)績(jī)、自身優(yōu)勢(shì)與問(wèn)題、對(duì)崗位的理解和認(rèn)識(shí)等。報(bào)告時(shí)間和地點(diǎn)另行通知。

五、聯(lián)系方式

聯(lián)系人:人力資源處  蒙老師 劉老師

電  話: 010-88233102  88235879

電子信箱: renshi@ihep.ac.cn

通訊地址:北京市石景山區(qū)玉泉路19號(hào)乙主樓

郵編:100049

  

附件:《中國(guó)科學(xué)院高能物理研究所崗位競(jìng)聘申請(qǐng)表》.docx

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標(biāo)題格式:應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng))

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