由于我校2021年公開招聘工作人員(醫(yī)學相關人員)招聘計劃未完成,為保障校醫(yī)院日常工作正常運行,進一步加強學校醫(yī)學人員隊伍建設,決定繼續(xù)面向社會公開招聘醫(yī)學工作人員(人事代理)2名。現(xiàn)公告如下:
一、組織領導
在學校黨委統(tǒng)一領導下,由學校人才工作領導小組統(tǒng)籌組織、人事、校醫(yī)院等相關部門開展招聘工作,校紀檢監(jiān)察部門全程監(jiān)督。人事處負責招聘的具體實施。
二、招聘崗位及人數(shù)
1-臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師:1人
2-醫(yī)學影像學醫(yī)師(超聲波醫(yī)學技術專業(yè)):1人
三、招聘條件
(一)臨床執(zhí)業(yè)醫(yī)師:
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,作風正派,有較強的事業(yè)心和責任感;
4.身心健康,具有正常履行職責的身體條件;
5.無不良執(zhí)業(yè)行為記錄;
6.醫(yī)學類本科學歷,已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證;具有2年及以上臨床工作經(jīng)驗,能獨立完成內(nèi)科常見病、多發(fā)病診治,年齡在40周歲以下(截止到1981年1月1日),有公共衛(wèi)生及防疫工作經(jīng)驗者優(yōu)先;具有副主任醫(yī)師及以上專業(yè)技術職稱者或有二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷的中級職稱,年齡可適當放寬至45周歲(截止到1976年1月1日)。
(二)醫(yī)學影像學醫(yī)師(超聲波醫(yī)學技術專業(yè))
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律;
3.具有良好的品行,作風正派,有較強的事業(yè)心和責任感;
4.身心健康,具有正常履行職責的身體條件;
5.無不良執(zhí)業(yè)行為記錄;
6.醫(yī)學類本科學歷,已取得執(zhí)業(yè)醫(yī)師資格證、超聲波醫(yī)學技術專業(yè)資格證,具有3年及以上彩超臨床工作經(jīng)驗,能獨立完成消化系統(tǒng)、男女泌尿生殖系統(tǒng)、心血管系統(tǒng)、乳腺、甲狀腺等的超聲檢查,年齡在40周歲以下(截止到1981年1月1日);具有副主任醫(yī)師及以上技術職稱或有二甲及以上醫(yī)院工作經(jīng)歷的中級職稱,年齡可適當放寬至45周歲(截止到1976年1月1日)。
(三)有下列情形之一的不得報名應聘:
1.刑事處罰期限未滿或者涉嫌違法犯罪正在接受調(diào)查的人員;
2.尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
3.曾在公務員招錄、事業(yè)單位公開招聘考試中被認定有舞弊等嚴重違反招聘紀律行為人員5年內(nèi)不得參加本省內(nèi)各級事業(yè)單位公開招聘;
4.國家和省另有規(guī)定不得應聘到事業(yè)單位的人員。
四、招聘工作程序
(一)公布招聘信息
本方案在河南牧業(yè)經(jīng)濟學院網(wǎng)站(https://renshi.hnuahe.edu.cn/index/zpxx.htm)發(fā)布。發(fā)布時間為2021年11月24日至12月3日。招聘工作中每個招聘環(huán)節(jié)會具體事宜會及時在學校網(wǎng)站上發(fā)布,請應聘人員隨時關注我校招聘網(wǎng)站,因本人不及時閱讀相關信息造成后果,責任自負。
(二)報名及資格審查
1.報名方式:請登錄http://zp.hnuahe.edu.cn/recruit/index.html,進入“河南牧業(yè)經(jīng)濟學院教師招聘網(wǎng)上報名系統(tǒng)”進行網(wǎng)上報名,報名時間為2021年12月1日0:00至2021年12月3日24:00,現(xiàn)場確認時間為2021年12月6日,每人限報我校1個崗位,請應聘者慎重選報。報名成功后務必牢記登陸密碼,應聘者可憑此密碼登陸招聘系統(tǒng)查詢個人相關信息。
2.資格審查:資格審查采取網(wǎng)上初審和現(xiàn)場復審的形式進行,凡網(wǎng)上資格審查初審通過人員,須按要求到校進行資格復審確認,現(xiàn)場復審時間為2021年12月6日。現(xiàn)場資格確認須提供以下材料:(1)身份證原件及復印件;(2)各學習階段畢業(yè)證及學位證書原件及復印件;(3)各學習階段《教育部學歷證書電子注冊備案表》及《學位認證書》;(4)專業(yè)技術職務、職業(yè)資格證書原件及復印件;(5)工作經(jīng)歷相關證明材料(提供與原單位簽訂的勞動合同、社保參保憑證);(6)海外及港澳臺地區(qū)高校畢業(yè)生須提供學歷(學位)證書、教育部開具的《國外學歷學位認證書》及《留學回國人員證明》原件及復印件。
現(xiàn)場資格審查期間,所有進入學校人員嚴格執(zhí)行疫情防控工作要求落實防控措施。資格審查貫穿招聘全過程,對弄虛作假或在考核過程中作弊的應聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應聘資格,F(xiàn)場資格審查結(jié)束后,通過人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。
報名和資格審查工作由學校人事處負責,應聘人員有需要咨詢的,請直接與學校人事處聯(lián)系。
聯(lián)系人:蘇老師
聯(lián)系電話:0371-86170070
(三)考試
考試包括筆試、面試,在學校紀檢監(jiān)察部門監(jiān)督下,由校人事處、校醫(yī)院具體組織實施?荚嚲唧w時間另行通知。
1.筆試(滿分100分):內(nèi)容包括醫(yī)德醫(yī)風、醫(yī)學綜合等。筆試以閉卷方式進行,筆試成績及排名于筆試結(jié)束當天在學校網(wǎng)站上公布。
筆試時,招聘崗位人數(shù)與通過資格審查人數(shù)未達到1:3比例的,相應遞減招聘崗位人數(shù),變動情況將及時在學校網(wǎng)站公布。筆試結(jié)束后,參加筆試人數(shù)不足3人,取消該崗位招聘。
2.面試(滿分100分):面試人選根據(jù)筆試成績,按3:1的比例從高分到低分確定。面試內(nèi)容為臨床基礎理論、基本知識和基本技能操作。采取個人素質(zhì)展示、現(xiàn)場答辯、實際操作等方式進行,主要考核應聘人員的語言表達能力、綜合分析判斷能力、專業(yè)技能水平等方面的綜合素質(zhì)。面試環(huán)節(jié)將全程錄像,整場面試結(jié)束后現(xiàn)場公布成績。面試成績低于60分者不予聘用。
面試當天若因人員缺考,形不成競爭的,取消該崗位招聘。若因人員缺考,但能形成競爭的,面試繼續(xù)進行,成績有效,未到場人員成績視為零分。
3.考試總成績:總成績=筆試成績×40%+面試成績×60%?偝煽兊陀60分者不予聘用。
(四)體檢
根據(jù)綜合成績排名,按擬招聘崗位人數(shù)1:1比例從高分到低分確定體檢人員名單。最后一名總成績相同,且超出招聘總?cè)藬?shù),將進行面試加試。體檢人員須到我校指定醫(yī)院進行體檢,費用自理。體檢標準參照《河南省教師資格申請人員體格檢查標準(2017年修訂)》執(zhí)行。若出現(xiàn)體檢不合格者,由學校研究決定是否按報考同一招聘崗位人員考試成績從高分到低分的順序依次遞補。
(五)考察
體檢合格人員由我校對其思想政治表現(xiàn)、道德品質(zhì)等進行考察,同時進行資格復查。對有違紀違規(guī)記錄、以及其他不符合應聘條件的人員,經(jīng)核實取消應聘資格。考察不合格不再遞補。
(六)公示
考察和資格復查合格者,確定為擬聘用人員,在學校網(wǎng)站上進行公示,公示期為7個工作日。以上時間節(jié)點,請以學校網(wǎng)站最終公告為準,未盡事宜由學校人才工作領導小組研究決定。
五、聘用及待遇
經(jīng)公示無異議的人員,依據(jù)我校人事代理有關規(guī)定辦理聘用手續(xù)。試用期1年,經(jīng)考核合格正式聘用,簽訂勞動合同,不合格者解除合同。新聘用人員在聘用公告發(fā)布之日起7日內(nèi)報到,不服從分配或逾期不報到者,取消其聘用資格。聘用人員按照人事代理方式管理,其人事檔案委托河南省人才交流中心管理。聘期內(nèi)基本工資和績效工資參照校內(nèi)同崗位同職人員執(zhí)行,社會保險按照河南省有關政策規(guī)定辦理。
資格審查貫穿整個招聘過程,對于不符合聘用條件的,取消聘用資格。
六、紀律與監(jiān)督
學校紀檢監(jiān)察部門負責對本次公開招聘工作進行全程監(jiān)督,對舉報和申訴進行調(diào)查查處。對弄虛作假,在考核過程中作弊的應聘人員,一經(jīng)查實,將取消其應聘資格。對違反公開招聘紀律的工作人員,視情節(jié)輕重,給予相應處理。
校紀委、監(jiān)察專員辦公室監(jiān)督舉報電話:18539912388
2021年11月24日
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