贛州市人民醫(yī)院2014年度面向社會公開招聘碩士以上畢業(yè)生公告
因業(yè)務發(fā)展需要，經(jīng)市政府批準,我院面向社會公開招聘95名碩士以上畢業(yè)生。根據(jù)《贛州市人民政府關于印發(fā)<贛州市事業(yè)單位公開招聘人員實施細則>的通知》(贛市府發(fā)[2007]38號)精神，現(xiàn)將有關事項公告如下：
一、招聘組織管理
1.招聘工作由市人力資源社會保障局、市衛(wèi)生局和市人民醫(yī)院共同組織實施。市人社局、市衛(wèi)生局對招聘工作進行指導、監(jiān)督和管理，市人民醫(yī)院負責承辦報名、資格初審以及專業(yè)考核、面試、政審、體檢和聘用的有關具體工作。
2.招聘的日常管理與協(xié)調(diào)工作由市人社局事業(yè)單位人事管理科、市衛(wèi)生局秘書科具體承擔。
3.紀檢監(jiān)察部門全程參與指導監(jiān)督。
二、招聘對象的資格條件
（一）基本條件
1.具有中華人民共和國國籍;
2.遵守憲法和法律；
3.具有良好的品行；
4.崗位所需的專業(yè)資格及技能要求；
5.適應崗位要求的身體條件；
6.有以下情形之一者不具備參考資格：因犯罪受過刑事處罰的人員；現(xiàn)役軍人；在讀的非2014屆畢業(yè)的博士、碩士生；法律規(guī)定不得聘用的其他人員。
（二）崗位條件
各崗位條件詳見《贛州市人民醫(yī)院2014年碩士以上畢業(yè)生招聘計劃》。
2014屆應屆博士、碩士（學位）畢業(yè)生須修完所有學科且各科成績合格，提供加蓋學校公章的學習成績單、英語等級證書、學校推薦信等有關真實材料。
崗位條件中涉及年齡計算時間截止到2013年12月31日。
三、招聘工作程序
（一）報名及資格審查
采取現(xiàn)場報名和電話報名（0797-8083317）兩種方式進行�，F(xiàn)場或電話報名時需提交考生姓名、性別、年齡、學習的專業(yè)及研究方向、報考的科室及專業(yè)、畢業(yè)院校、聯(lián)系方式等信息。
1.報名時間：2014年元月7日至2014年元月15日（上午8：30-12:00，下午14:30-17：30）。
2.報名地點：贛州市人民醫(yī)院人事科（章貢區(qū)紅旗大道17號家屬區(qū)行政辦公樓，電話0797-8083317）。
3.所需資料：報名時須攜帶本人身份證、畢業(yè)證、學位證等相關證件的原件、復印件（2014屆碩士以上學歷的畢業(yè)生須攜帶加蓋校方印章修完所有學科且成績合格的證明材料，就業(yè)推薦信等）,近期一寸免冠彩照4張，有工作單位的還需提供現(xiàn)工作單位及主管部門出具同意報考的介紹信，現(xiàn)場報名人員經(jīng)資格審查合格后，填寫《贛州市事業(yè)單位公開招聘工作人員報名登記表》（一式二份）；電話報名者可在領取準考證時提供上述材料進行資格審查。
4.每位報考人員只能報考一個崗位。
5.資格審查工作貫穿于招聘工作的全過程，凡發(fā)現(xiàn)考生與招聘崗位所要求的資格條件不符的，即取消其考試資格。
6.資格審查初審通過確認的報考人員，請于2014年元月16日至2014年元月17日（上午8:30至下午17:30）到贛州市人民醫(yī)院人事科領取準考證，逾期不予受理。由此影響考試的一切責任由考生自負。
（二）考試考核事宜
1.考試考核方式。
公開招聘采取專業(yè)理論知識筆試、技能操作考核、面試相結合的方式進行。公開招聘總成績?yōu)?span style="padding-right: 0px; padding-left: 0px; padding-bottom: 0px; margin: 0px; padding-top: 0px">100分。其中：專業(yè)理論知識筆試100分、操作技能100分、面試100分，各項分數(shù)占總成績的比重為：30:50:20。
2.考試考核內(nèi)容。
專業(yè)理論知識、崗位操作技能及報考崗位所需掌握的專業(yè)知識。面試采取結構化面試方式，主要考察考生崗位適應、綜合分析、人際溝通、組織協(xié)調(diào)、應變、語言表達等方面的能力。
3.考試考核有關程序。
報考臨床、醫(yī)技碩士以上學歷考生參加專業(yè)理論知識筆試后全部參加操作技能考核，將專業(yè)理論知識筆試成績和操作技能考核成績，分別按其占總成績的比重合成的成績，根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分按1:3的比例確定面試入闈人員名單（與入闈最后一名成績并列者一并列入），并在市人力資源社會保障局、市衛(wèi)生局、市人民醫(yī)院網(wǎng)站進行公布。最后，將專業(yè)理論知識筆試、操作技能、面試成績分別占總成績比重計算出的成績相加合成考試總成績，根據(jù)招聘計劃數(shù)從高分到低分按1:1的比例確定政審及體檢結果確定擬聘人員。
4.考試考核時間和地點。
2014年元月18日上午8:30至10:00進行專業(yè)理論知識筆試,2014年元月18日上午10:30至下午16:30進行技能操作考核。2014年元月19日上午8:30進行面試。筆試、面試考場暫設在贛州市人民醫(yī)院。具體時間、地點以準考證為準。報考人員應按照準考證上確定的時間和地點參加考試。參加考試時，必須同時攜帶準考證和身份證，兩證不全者不得參加考試。
5.有關事項。招聘計劃數(shù)與報名人數(shù)未達1:3的崗位，經(jīng)市人力資源社會保障局同意后，允許開考（包括筆試、技能考核和面試），但該崗位考生總成績必須不低于擬聘用人員的最低分方可聘用。
如某崗位擬聘用考生出現(xiàn)總成績相同但招聘計劃不足時，以技能操作考核成績高者為聘用人選；如技能操作考核成績也相同，面試成績高者優(yōu)先。
（三）政審、體檢和聘用
1.政審。根據(jù)醫(yī)院招聘計劃按總成績由高分到低分按1：1比例確定擬聘用名單并進行政審。政審主要對考生的現(xiàn)實表現(xiàn)、報考資格等進行審查。
2.體檢。為避免考生往返等待時間，考試成績匯總后，即行對入闈人員進行體檢。有行業(yè)標準的，執(zhí)行行業(yè)標準；沒有行業(yè)標準的參照《公務員錄用體檢標準（試行）》（國人部發(fā)[2005]1號）要求體檢。對經(jīng)體檢合格后的擬聘用人員在醫(yī)院公告欄和網(wǎng)站上公示7個工作日，如無異議則報市人力資源社會保障局，按市編委辦核準的編制數(shù)予以聘用，辦理上編手續(xù)。
3.資格審查工作貫穿招聘全過程，凡發(fā)現(xiàn)報考者有不符合報考條件或弄虛作假的，取消其報考或聘用資格。
4.因資格審查、體檢、政審不合格、專業(yè)不對口、本人自愿放棄等原因出現(xiàn)的空缺崗位按照總成績從高分到低分進行遞補（該崗位考生總成績必須不低于擬聘用人員的最低分方可聘用）。
四、咨詢、監(jiān)督舉報電話
咨詢電話：0797-8083317（市人民醫(yī)院人事科）
監(jiān)督舉報電話：0797-8083325（市人民醫(yī)院監(jiān)察室）
0797-8169012（市衛(wèi)生局人秘科）
079７-8392189（市人社局事業(yè)單位人事管理科）
附：贛州市人民醫(yī)院2014年碩士以上畢業(yè)生招聘計劃表
2014年元月7日
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相關附件:
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