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湖南省衡陽市規(guī)劃設計院2019年公開招聘5名專業(yè)技術人員方案

時間:2019-01-24來源:中國博士人才網(wǎng) 作者:佚名
衡陽市規(guī)劃設計院成立于1993年,現(xiàn)隸屬于市城鄉(xiāng)規(guī)劃局,是為城鄉(xiāng)規(guī)劃建設提供綜合性勘測規(guī)劃設計服務的自收自支事業(yè)單位,是中國城市規(guī)劃學會會員單位,是湖南省城鄉(xiāng)規(guī)劃學會、測繪學會、工程咨詢協(xié)會、勘測設計協(xié)理事或常務理事單位。
本院現(xiàn)有職工106人,其中高級工程師25人,工程師31人,并有各類專業(yè)注冊師(規(guī)劃、測繪、建筑、結構、公用設備、造價、咨詢等)51人次,省、市專家?guī)煸u委62人次。本院現(xiàn)持有住建部頒發(fā)的甲級規(guī)劃編制資質、甲級市政(道路)設計資質,國家測繪地理信息局頒發(fā)的甲級工程測繪量資質,以及國家發(fā)改委頒發(fā)的甲級工程咨詢資格證書,湖南省住建廳頒發(fā)的乙級風景園林工程資質、丙級建筑設計資質。本院充分發(fā)揮規(guī)劃、測量、市政“三甲”的專業(yè)優(yōu)勢,承擔了大量的城市規(guī)劃、城市測量、市政道路設計和景觀設計業(yè)務,為衡陽市的城市規(guī)劃決策和城市建設作出了應有的貢獻。
因工作需要,根據(jù)《湖南省事業(yè)單位公開招聘人員實試行辦法》(湘人社發(fā)[2011]45號)文件精神,衡陽市規(guī)劃設計院擬定在編制限額內(nèi)面向社會公開招聘5名專業(yè)技術人員。為做好此次招聘工作,特制定本方案。
一、組織領導
招聘工作在市人力資源和社會保障局的監(jiān)督指導下,市城鄉(xiāng)規(guī)劃局和規(guī)劃設計院成立公開招聘工作領導小組,小組辦公室設規(guī)劃設計院辦公室,負責具體組織實施招聘工作。紀檢監(jiān)察部門全程參與監(jiān)督。
二、招聘原則
堅持公開、平等、競爭、擇優(yōu)的原則。
三、招聘計劃、崗位及報考條件
(一)招聘計劃和崗位。本次招聘計劃人數(shù)為5名。具體崗位及要求詳見下表。
招聘崗位 招聘計劃(人) 年齡要求 最低學歷學位要求 專業(yè)要求 專業(yè)技術職稱要求 工作經(jīng)驗要求
市政設計工程技術人員 2 35歲以下
(1984年1月1日以后出生)
全日制研究生(碩士) 10061301道路與鐵道(路)工程;10060810橋梁與隧道工程 公路橋梁與隧道相關系列中級職稱 具有二年以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗
景觀規(guī)劃設計工程技術人員 2 30歲以下(1989年1月1日以后出生) 全日制本科(學士) 10060803城市規(guī)劃與設計(含風景園林規(guī)劃與設計);10060812城市規(guī)劃;20060808風景園林;20060802城鄉(xiāng)規(guī)劃;20090122藝術設計學   具有二年以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗
地理信息工程技術人員 1 30歲以下(1989年1月1日以后出生) 全日制本科(學士) 10050503地圖學與地理信息系統(tǒng);10061003地圖制圖學與地理信息工程;20050504地理信息科學(系統(tǒng));20061002遙感科學與技術   具有二年以上相關專業(yè)工作經(jīng)驗
 
專業(yè)要求參照《2018年湖南省考試錄用公務員專業(yè)指導目錄》(簡稱《目錄》)設置。所學專業(yè)已列入《目錄》、但未列入招聘崗位專業(yè)要求的,不符合報考條件;所學專業(yè)未列入《目錄》的,由衡陽市規(guī)劃設計院公開招聘工作領導小組提出意見,報市人社局認定。工作經(jīng)驗計算日期截止到2019年2月3日。
(二)報考條件
1、遵守中華人民共和國憲法和法律;
2、具有良好的品行和職業(yè)道德;
3、具有正常履行職責的身體條件;
4、具備崗位所需的其他條件。
(三)不得報考的情形
1、曾因犯罪受過刑事處罰或曾被勞動教養(yǎng)的人員;
2、被開除公職的人員;
3、尚未解除黨紀、政紀處分或正在接受紀律審查的人員;
4、刑事處罰期限未滿或涉嫌違法犯罪正在接受司法調查尚未做出結論的人員;
5、有法律法規(guī)規(guī)定不得聘用為事業(yè)單位工作人員的其它情形的人員。
四、招聘程序
(一)發(fā)布信息
在衡陽市人力資源和社會保障網(wǎng)發(fā)布招聘信息。
(二)報名
1、報名方式和時間地點
報名方式:采取網(wǎng)絡報名方式
報名截止時間:2019年2月3日17:30
報名郵箱:764536647@qq.com
聯(lián)系電話:8599206聯(lián)系人:譚翔
2、報名要求
(1)報考者須在報名截止時間前將以下資料的電子件(掃描件)發(fā)送至報名郵箱:
①《衡陽市事業(yè)單位公開招聘人員報名表》;
②一寸近期免冠照片;
③身份證、學歷學位證書、專業(yè)技術職稱證書及其他相關證件;
④在職人員報考提供現(xiàn)工作單位同意報考證明。
(2)每人限報考1個職位。
(3)如實填寫報名信息。嚴格按照專業(yè)要求報名,提供的報考材料必須真實有效。個人信息與報考專業(yè)要求不符或弄虛作假的,取消考試聘用資格。
(4)報考者提供的聯(lián)系電話應準確無誤,確保能夠及時聯(lián)系。因提供錯誤聯(lián)系信息造成的后果由報考者本人承擔。
(三)資格審查
招聘領導小組辦公室負責對報考人員進行資格審查。資格審查包括報名時資格初審、筆試前資格復審、聘用前資格終審,并貫穿招聘全過程。提供虛假報考申請材料的,一經(jīng)查實,即取消聘用資格;對偽造、變造有關證件、材料、信息,騙取考試資格的,將依照《事業(yè)單位公開招聘違紀違規(guī)行為處理規(guī)定》(人社部令第35號)的有關規(guī)定予以處理。報名人數(shù)與招聘計劃之比達到或超過3:1方可開考。達不到上述比例的崗位,經(jīng)招聘工作領導小組研究同意并報市人社局批準后,可適當降低比例開考或核減崗位招聘計劃。
(四)考試
考試分筆試和面試。
1、筆試
筆試采取閉卷答題方式進行,總分100分。
①筆試內(nèi)容:崗位相關專業(yè)知識。
②筆試時間和地點:詳見筆試準考證。筆試準考證領取時間另行通知。
參加考試時,必須同時攜帶筆試準考證和身份證。缺少證件的報考人員不得參加考試。
③筆試成績將在市人社網(wǎng)進行公示。
2、面試
①按照招聘計劃與面試人數(shù)1:2的比例,根據(jù)筆試總成績從高到低的順序依次確定參加面試人選。
②面試形式。采用結構化面試方式進行,總分100分。
③面試時間和地點:另行公告。報考者憑本人筆試準考證和正式有效居民身份證參加面試。
④招聘崗位實際參加面試人數(shù)沒有形成有效競爭的,應聘人員面試成績必須不低于當場(同一場次、同一面試考官組、同一套面試題本)形成有效競爭崗位入圍體檢人員的最低面試分數(shù)。
筆試和面試不指定任何考試用書和資料,也不委托任何培訓機構組織培訓。
3、考試綜合成績
按筆試成績占50%、面試成績占50%合成考試綜合成績?荚嚲C合成績計算公式:
綜合成績=專業(yè)知識成績50%+面試成績50%。
筆試總成績、面試成績、綜合成績均保留小數(shù)點后兩位數(shù),第三位數(shù)按四舍五入法處理。
(五)體檢
按招聘計劃與體檢對象1:1的比例,根據(jù)綜合成績從高分到低分的排名順序確定體檢對象。綜合成績相同的,根據(jù)筆試總成績從高分到低分確定排名順序。體檢人員名單將在市人社網(wǎng)公示。
體檢標準參照《公務員錄用體檢通用標準(試行)》(國人部發(fā)[2005]1號)、人社部發(fā)[2010]12號和人社部發(fā)[2010]19號規(guī)定執(zhí)行,在三甲綜合性醫(yī)院組織體檢,體檢費由考生自理。凡不參加體檢或體檢不合格的,則從報考同一職位人員中根據(jù)考試綜合成績由高分到低分依次遞補,遞補次數(shù)為1次。
(六)考察、公示
對體檢合格的人員確定為考察對象,在市人社網(wǎng)公示。招聘工作領導小組辦公室負責組織考察,考察內(nèi)容主要包括應聘人員政治思想、道德品質、能力素質、學習和工作表現(xiàn)、遵紀守法、廉潔自律等?疾觳缓细竦幕蜃栽阜艞壙己说(須提交本人親筆簽名的書面情況說明),取消擬聘用資格。相應崗位缺額可按程序依次遞補1次。
經(jīng)筆試、面試、體檢、考察合格的人員,確定為擬聘用人員,在人社網(wǎng)公示,公示期為7個工作日。
公示期間查實有嚴重問題影響聘用的,取消聘用資格,一時難以查實的,暫緩聘用,待查實并做出結論后再決定是否聘用。擬聘用人員名單公示后出現(xiàn)空缺時不再遞補。
(七)聘用
公示無異議的,按照有關規(guī)定與受聘人員簽訂聘用合同,受聘人員享受規(guī)劃院現(xiàn)有專業(yè)技術人員同等待遇。
依據(jù)相關法律法規(guī),考生與原用人單位之間簽署的合法用工合同需解除的,必須由考生本人自行與原單位解除合同,若該合同仍然存續(xù),則取消其聘用資格。
五、招聘紀律
(一)本次招聘工作接受社會和有關部門監(jiān)督。相關部門將按管理權限及時受理與此次招聘有關的各類舉報。
(二)應聘人員有下列情形之一的,取消應聘資格,兩年內(nèi)不得參加機關事業(yè)單位錄、聘用考試,已受聘人員解除聘用合同:
1、偽造、涂改證件、證明,或以其他不正當手段獲得應聘資格的;
2、在考試、考核和體檢過程中作弊的;
3、其他違反公開招聘有關規(guī)定的行為。
(三)實行回避制度:
1、報考人員不得報考聘用后即構成應回避關系的招聘職位。
2、規(guī)劃院負責人和參與招聘工作人員在招聘工作過程中應自覺遵守回避制度。
六、監(jiān)督電話
中共衡陽市紀委黨風政風監(jiān)督室0734-8868579
中共衡陽市紀委衡陽市監(jiān)委駐市城鄉(xiāng)規(guī)劃局紀檢監(jiān)察組
0734-8599156
衡陽市人社局事業(yè)單位人事管理科0734-2896692
衡陽市城鄉(xiāng)規(guī)劃局組織人事科0734-8599108
本方案由衡陽市規(guī)劃設計院招聘工作領導小組負責解釋。
衡陽市規(guī)劃設計院
2019年1月22日

為防止簡歷投遞丟失請抄送一份至:boshijob@126.com(郵件標題格式:應聘職位名稱+姓名+學歷+專業(yè)+中國博士人才網(wǎng))

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