因工作需要，經(jīng)研究決定，遵循“公開、平等、擇優(yōu)”的原則，面向社會(huì)公開招聘工作人員�，F(xiàn)將招聘事項(xiàng)公布如下：
一、招聘崗位
市科協(xié)相關(guān)科室工作人員2名
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公,無違法犯罪記錄；
3.誠(chéng)實(shí)守信、勤奮踏實(shí)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.太倉(cāng)本地戶籍，30周歲及以下；
6.本科及以上學(xué)歷，中共黨員優(yōu)先；
三、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日-7月22日16:00
2.報(bào)名方式：報(bào)名入口
四、考試及資格審核
1、資格初審：對(duì)照?qǐng)?bào)名資格條件進(jìn)行初審。符合要求的報(bào)名者，可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。
2、開考比例：招聘崗位與通過資格預(yù)審人數(shù)按不低于1:3比例開考。不滿比例的崗位相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位。
3、考核方式：綜合考核（筆試+面試）
4、筆試：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試主要考察應(yīng)聘人員邏輯思維能力、文字組織能力等。根據(jù)筆試成績(jī)，從高到低按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選。中共黨員筆試成績(jī)加2分。
5、資格復(fù)審：在面試前對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)名者應(yīng)提供所有網(wǎng)上報(bào)名要求上傳的證件資料原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，可在報(bào)考同一職位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
6、面試：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試主要考察應(yīng)聘人員解決實(shí)際問題的能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)低于60分的不予錄用。中共黨員面試成績(jī)加2分。
7、考試總成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%=總成績(jī)，如考試總成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前。
五、體檢和考察
1.根據(jù)綜合考核成績(jī)按照擬錄用人數(shù)1：1的比例確定參加人員名單，體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。因體檢不合格或放棄體檢等出現(xiàn)缺額時(shí)，可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中，按綜合考核成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
2.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。
六、公示、錄用及待遇
1.根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為5天。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理錄用手續(xù)。
2.新錄用人員經(jīng)試用期考核合格者正式聘用；試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)解決。
3.工資待遇參照太倉(cāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。
七、其他
本次招聘具體詳情、通知、公告請(qǐng)注意瀏覽太倉(cāng)市人才網(wǎng)官方網(wǎng)站www.tcrc.com.cn，不再進(jìn)行書面通知。
報(bào)名咨詢電話：0512-53123587（周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-16:00）
本簡(jiǎn)章最終由太倉(cāng)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)解釋。
太倉(cāng)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)
2019年7月15日
一、招聘崗位
市科協(xié)相關(guān)科室工作人員2名
二、資格條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民的政治權(quán)利，堅(jiān)持四項(xiàng)基本原則，擁護(hù)中國(guó)共產(chǎn)黨的路線、方針、政策；
2.遵紀(jì)守法，品行端正，團(tuán)結(jié)同志，廉潔奉公,無違法犯罪記錄；
3.誠(chéng)實(shí)守信、勤奮踏實(shí)、愛崗敬業(yè)、吃苦耐勞；
4.適應(yīng)崗位要求的身體條件；
5.太倉(cāng)本地戶籍，30周歲及以下；
6.本科及以上學(xué)歷，中共黨員優(yōu)先；
三、報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年7月15日-7月22日16:00
2.報(bào)名方式：報(bào)名入口
四、考試及資格審核
1、資格初審：對(duì)照?qǐng)?bào)名資格條件進(jìn)行初審。符合要求的報(bào)名者，可進(jìn)入下一個(gè)招聘程序。
2、開考比例：招聘崗位與通過資格預(yù)審人數(shù)按不低于1:3比例開考。不滿比例的崗位相應(yīng)減少崗位招聘人數(shù)直至取消該崗位。
3、考核方式：綜合考核（筆試+面試）
4、筆試：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。筆試主要考察應(yīng)聘人員邏輯思維能力、文字組織能力等。根據(jù)筆試成績(jī)，從高到低按照招聘人數(shù)與面試人數(shù)1：3的比例確定參加面試人選。中共黨員筆試成績(jī)加2分。
5、資格復(fù)審：在面試前對(duì)進(jìn)入面試人選進(jìn)行資格復(fù)審。資格復(fù)審時(shí)，報(bào)名者應(yīng)提供所有網(wǎng)上報(bào)名要求上傳的證件資料原件及復(fù)印件。經(jīng)復(fù)審，不具備報(bào)考資格、材料不全或材料信息不實(shí)影響資格復(fù)審結(jié)果的，取消其面試資格。因放棄或復(fù)審不合格造成缺額時(shí)，可在報(bào)考同一職位的筆試人員中從高分到低分依次遞補(bǔ)面試人選。
6、面試：具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。面試主要考察應(yīng)聘人員解決實(shí)際問題的能力、現(xiàn)場(chǎng)應(yīng)變能力、語(yǔ)言表達(dá)能力等綜合素質(zhì)。面試成績(jī)低于60分的不予錄用。中共黨員面試成績(jī)加2分。
7、考試總成績(jī)計(jì)算方法為：筆試成績(jī)的40%+面試成績(jī)的60%=總成績(jī)，如考試總成績(jī)相同的以面試成績(jī)高者在前。
五、體檢和考察
1.根據(jù)綜合考核成績(jī)按照擬錄用人數(shù)1：1的比例確定參加人員名單，體檢參照相應(yīng)標(biāo)準(zhǔn)進(jìn)行。因體檢不合格或放棄體檢等出現(xiàn)缺額時(shí)，可在應(yīng)聘同一職位的報(bào)名者中，按綜合考核成績(jī)從高分到低分一次性遞補(bǔ)。
2.對(duì)體檢合格者進(jìn)行考察。
六、公示、錄用及待遇
1.根據(jù)考察結(jié)果確定擬錄取人員名單，并進(jìn)行公示，公示期為5天。公示結(jié)果不影響聘用的，辦理錄用手續(xù)。
2.新錄用人員經(jīng)試用期考核合格者正式聘用；試用期間考核不合格或不勝任工作者，取消錄用資格，解除勞動(dòng)合同。被錄用的人員，如與原單位發(fā)生人事（勞動(dòng)）爭(zhēng)議等事項(xiàng)，均由本人負(fù)責(zé)解決。
3.工資待遇參照太倉(cāng)市機(jī)關(guān)事業(yè)單位編外人員工資待遇執(zhí)行。
七、其他
本次招聘具體詳情、通知、公告請(qǐng)注意瀏覽太倉(cāng)市人才網(wǎng)官方網(wǎng)站www.tcrc.com.cn，不再進(jìn)行書面通知。
報(bào)名咨詢電話：0512-53123587（周一至周五，上午9:00-11:00，下午13:30-16:00）
本簡(jiǎn)章最終由太倉(cāng)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)解釋。
太倉(cāng)市科學(xué)技術(shù)協(xié)會(huì)
2019年7月15日
為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）
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