根據(jù)工作需要，廣州南沙開發(fā)區(qū)港澳合作事務(wù)辦現(xiàn)面向社會(huì)公開招聘編外人員1名。現(xiàn)將有關(guān)事項(xiàng)公告如下：
一、指導(dǎo)思想和目的
以科學(xué)發(fā)展觀為指導(dǎo)，堅(jiān)持德才兼?zhèn)涞挠萌藰?biāo)準(zhǔn)，遵循公開、平等、競(jìng)爭(zhēng)、擇優(yōu)的原則，采用公開考試、擇優(yōu)聘用的辦法招聘相關(guān)工作人員，確保聘用人員素質(zhì)。
二、招聘崗位和條件
（一）招聘崗位
行政輔助類編外人員1名。
（二）基本條件
1.具有中華人民共和國(guó)國(guó)籍，享有公民政治權(quán)利;
2.遵守中華人民共和國(guó)憲法和法律;
3.具備良好的品行和職業(yè)道德;
4.具有崗位所需的專業(yè)技術(shù)條件、任職資格和其他條件;
5.具備適應(yīng)崗位要求的身體條件。
（三）崗位所需條件
30周歲或以下的社會(huì)人員（1989年1月1日以后出生）；全日制本科及以上學(xué)歷，學(xué)士及以上學(xué)位；財(cái)務(wù)會(huì)計(jì)類專業(yè)并取得相關(guān)職稱證書；財(cái)務(wù)、機(jī)關(guān)工作經(jīng)驗(yàn)者不少于兩年；年齡、工作年限的計(jì)算時(shí)間截止至2019年8月1日。
凡受到黨紀(jì)政紀(jì)處分期限未滿或者正在接受紀(jì)律檢查，以及有犯罪記錄、處于刑事處罰期間或者正在接受司法調(diào)查尚未做出結(jié)論的人員，不接受其報(bào)名。
三、招聘程序
本次選考招聘實(shí)行競(jìng)爭(zhēng)性選拔考試。即:向社會(huì)公布招聘職位及所需資格條件，由應(yīng)聘人員自愿報(bào)考。經(jīng)筆試、面試、體檢、考核合格后，擇優(yōu)聘用。
（一）網(wǎng)上報(bào)名
1.報(bào)名時(shí)間：2019年8月9日上午9:00時(shí)至2019年8月16日下午15:00時(shí)止，以電子郵箱記錄的接收時(shí)間為準(zhǔn)。
2.報(bào)名方式：請(qǐng)應(yīng)聘者填寫好《廣州南沙開發(fā)區(qū)港澳合作事務(wù)辦2019年公開招聘編外人員報(bào)名表》(見附件)，以電子郵件形式發(fā)至nsqgab@gz.gov.cn郵箱，郵件應(yīng)附上本人身份證(正反面在同一頁(yè))、學(xué)歷證、學(xué)位證、個(gè)人資質(zhì)證書的掃描件，如無按規(guī)定要求填寫，一律按不符合資格處理。我辦對(duì)應(yīng)聘者個(gè)人資料保密。
3.資格審查：工作人員收集報(bào)名表并根據(jù)招考條件進(jìn)行初步篩選，通過篩選的應(yīng)聘人員，將有工作人員短信或電話通知筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)。
（二）報(bào)名要求
1.報(bào)考人員所學(xué)專業(yè)應(yīng)符合報(bào)考崗位的專業(yè)要求，提供與本次招聘條件不相符及虛假材料未能通過資格審查的，一切后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
2.報(bào)考人員所留的聯(lián)系電話應(yīng)準(zhǔn)確無誤，確保順暢聯(lián)系，因提供錯(cuò)誤聯(lián)系信息或關(guān)閉通訊工具造成的后果由報(bào)考者本人承擔(dān)。
3.請(qǐng)各位報(bào)考人員審慎報(bào)名，若報(bào)名后因客觀原因不能參加考試的，請(qǐng)于報(bào)名截止前向我辦提出并說明原因。
四、考試辦法
考試以筆試和面試形式進(jìn)行。
（一）筆試。筆試內(nèi)容為綜合能力測(cè)試。筆試采取閉卷考試的方式，滿分為100分，合格成績(jī)?yōu)?0分，筆試成績(jī)不合格不能進(jìn)入下一環(huán)節(jié)。報(bào)名人數(shù)與該崗位招錄人員比例大于或等于3:1時(shí)開考。筆試成績(jī)占總成績(jī)的40%。筆試的具體時(shí)間、地點(diǎn)另行通知。
（二）面試。根據(jù)筆試成績(jī)排名，按照招聘崗位1:3比例確定入圍面試人選。面試采用結(jié)構(gòu)化面試評(píng)分，滿分100分，60分合格。主要測(cè)試應(yīng)聘人員的語(yǔ)言表達(dá)能力、崗位匹配性及專業(yè)知識(shí)水平。面試成績(jī)占總成績(jī)的60%。
面試人員需攜帶本人身份證原件參加考試。
五、體檢和考察
（一）體檢。依總成績(jī)高低順序，以擬聘崗位數(shù)1:1比例擇優(yōu)確定體檢對(duì)象，體檢人員報(bào)區(qū)人社局統(tǒng)一安排。
（二）政審。按照體檢合格確定進(jìn)入政審人選。主要審查擬招聘人員的思想政治、遵紀(jì)守法、道德品質(zhì)、能力素質(zhì)、廉潔自律、工作表現(xiàn)、社會(huì)關(guān)系和計(jì)劃生育等情況。經(jīng)審查發(fā)現(xiàn)擬招聘人員有違法違紀(jì)、違反國(guó)家政策、違背社會(huì)公德等情況的不予錄用，并根據(jù)空缺名額按照考試總成績(jī)高低依次等額遞補(bǔ)。
六、公示
政審合格者，確定為擬聘用人選。擬聘用人員名單在“南沙區(qū)政府－區(qū)人力資源和社會(huì)保障局”上公示，期限為3個(gè)工作日。
七、聘用
擬聘人員經(jīng)公示無異議的，辦理相關(guān)聘用手續(xù)。如出現(xiàn)體檢或考核不合格或因個(gè)人原因放棄錄用資格等情況，招聘單位可根據(jù)總成績(jī)由高分到低分依次遞補(bǔ)。
本公告由廣州南沙開發(fā)區(qū)港澳合作事務(wù)辦負(fù)責(zé)解釋。
聯(lián)系人：羅小姐，咨詢電話：020-39059026。
 廣州南沙開發(fā)區(qū)港澳合作事務(wù)辦
2019年8月6日

為防止簡(jiǎn)歷投遞丟失請(qǐng)抄送一份至：boshijob@126.com（郵件標(biāo)題格式：應(yīng)聘職位名稱+姓名+學(xué)歷+專業(yè)+中國(guó)博士人才網(wǎng)）